Bàn giải pháp kết nối với doanh nghiệp đào tạo nghề cho thanh niên dân tộc thiểu số

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News
(GLO)- Ngày 26-4, Trường Cao đẳng Gia Lai tổ chức hội thảo đào tạo kết nối với doanh nghiệp để tạo việc làm cho thanh niên dân tộc thiểu số (DTTS) trên địa bàn tỉnh.

Tham dự hội thảo có đại diện lãnh đạo Sở Khoa học và Công nghệ, Sở Lao động-Thương binh và Xã hội, Ban Dân tộc tỉnh, các doanh nghiệp và đại diện một số huyện, thị xã, thành phố trong tỉnh.

Tại hội thảo, đại diện các sở, ban, ngành, chính quyền, địa phương, doanh nghiệp đã chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm về nhu cầu nguồn nhân lực qua đào tạo và tạo việc làm cho lao động, nhất là thanh niên DTTS.

Hiện nay, lực lượng lao động tỉnh Gia Lai từ 15 tuổi trở lên là 929.693 người, chiếm 58,43% dân số toàn tỉnh. Hàng năm, toàn tỉnh có hơn 25.000 lao động bước vào tuổi lao động cần giải quyết việc làm, trong đó lao động DTTS chiếm đến 70%. Trường Cao đẳng Gia Lai mong muốn trao đổi một số giải pháp để có thể tạo mối quan hệ giữa Nhà nước-cơ sở đào tạo-doanh nghiệp trong đào tạo nghề và giải quyết việc làm cho thanh niên DTTS. Đặc biệt, trong bối cảnh nền kinh tế đang phát triển và yêu cầu về nhân lực ngày càng cao, việc kết nối đào tạo với doanh nghiệp là một yếu tố quan trọng để tạo ra cơ hội việc làm cho thanh niên DTTS.

Thạc sĩ Phạm Văn Điều-Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Gia Lai phát biểu tại hội thảo. Ảnh: Đinh Yến

Thạc sĩ Phạm Văn Điều-Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Gia Lai phát biểu tại hội thảo. Ảnh: Đinh Yến

Phát biểu tại hội thảo, Thạc sĩ Phạm Văn Điều-Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Gia Lai-nhấn mạnh: “Trong kết nối đào tạo nghề cho lao động DTTS, nhà trường sẽ nắm được thông tin từ doanh nghiệp về nhu cầu việc làm, quy trình sản xuất đang áp dụng, từ đó sẽ điều chỉnh mục tiêu đào tạo, chuẩn đầu ra cho người lao động, đáp ứng nhu cầu phát triển của doanh nghiệp. Doanh nghiệp có thể đặt hàng cho nhà trường, cùng với nhà trường nghiên cứu, sản xuất, phát triển các sản phẩm mới phục vụ thị trường. Đối với người học được tiếp cận với đội ngũ kỹ sư, chuyên gia có nhiều kinh nghiệm thực tiễn trong quá trình sản xuất của doanh nghiệp, giúp cho người học, nhất là thanh niên DTTS nhanh chóng hình thành những kỹ năng cần thiết, phù hợp với vị trí việc làm tại doanh nghiệp. Nhờ vậy, chất lượng và hiệu quả của hệ thống đào tạo được nâng cao, tránh lãng phí về đầu tư cho đào tạo nghề.

Cũng tại hội thảo, các đại biểu đã tập trung thảo luận các chủ đề như cách thúc đẩy sự hợp tác giữa nhà trường, doanh nghiệp và địa phương trong việc phát triển các chương trình đào tạo có tính ứng dụng cao; tạo ra các chương trình thực tập và học nghề phù hợp với nhu cầu của thị trường lao động địa phương.

Quang cảnh hội thảo. Ảnh: Đinh Yến

Quang cảnh hội thảo. Ảnh: Đinh Yến

Hội thảo kết thúc với cam kết của các bên tham gia là tiếp tục hợp tác và thúc đẩy việc kết nối giữa đào tạo và doanh nghiệp, địa phương để tạo việc làm cho lao động DTTS của tỉnh trong tương lai.

Có thể bạn quan tâm

Dự kiến bình quân mỗi cấp xã có khoảng 32 biên chế, chuyển 100% biên chế cấp huyện về xã

Dự kiến bình quân mỗi cấp xã có khoảng 32 biên chế, chuyển 100% biên chế cấp huyện về xã

(GLO)- Định hướng một số nhiệm vụ về tổ chức bộ máy, cán bộ, công chức, viên chức khi thực hiện sắp xếp, Ban Chỉ đạo sắp xếp đơn vị hành chính các cấp và xây dựng mô hình tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp dự kiến bình quân mỗi cấp xã có khoảng 32 biên chế.

Trao bò giống cho 3 hộ nghèo huyện Đak Pơ

Trao bò giống cho 3 hộ nghèo huyện Đak Pơ

(GLO)- Ngày 14-4, tại Trung tâm Giống vật nuôi huyện Đak Pơ, Ủy ban MTTQ Việt Nam huyện Đak Pơ (tỉnh Gia Lai) tổ chức bàn giao mô hình sinh kế thực hiện Cuộc vận động “Làm thay đổi nếp nghĩ, cách làm trong đồng bào dân tộc thiểu số để vươn lên thoát nghèo bền vững”.

Mô hình trồng ngô ngọt của phụ nữ Ia Broăi mang lại hiệu quả kinh tế cao. Ảnh: Vũ Chi

Phụ nữ Ia Broăi thay đổi nếp nghĩ, cách làm

(GLO)- Với sự đồng hành của Hội Liên hiệp phụ nữ (LHPN) xã Ia Broăi (huyện Ia Pa, tỉnh Gia Lai), nhiều hội viên phụ nữ dân tộc thiếu số đã từng bước thay đổi nếp nghĩ, cách làm, lựa chọn mô hình phát triển kinh tế phù hợp với điều kiện gia đình, mang lại thu nhập ổn định, cải thiện cuộc sống.

Sở Tài chính Gia Lai đề xuất phân bổ lại kinh phí chi thực hiện xóa nhà tạm, nhà dột nát từ nguồn hỗ trợ của Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam

Sở Tài chính Gia Lai đề xuất phân bổ lại kinh phí chi thực hiện xóa nhà tạm, nhà dột nát từ nguồn hỗ trợ của Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam

(GLO)- Ngày 11-4, Sở Tài chính tỉnh Gia Lai có Công văn số 1269/STC-QLNS về việc đề xuất phân bổ lại kinh phí chi thực hiện xóa nhà tạm, nhà dột nát trên địa bàn tỉnh từ nguồn kinh phí hỗ trợ của Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam.