Giáo viên có được nghỉ hưu ở tuổi 55 đối với nữ và 60 đối với nam?

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News

(GLO)- Kiến nghị giảm tuổi nghỉ hưu đối với giáo viên nữ xuống 55, giáo viên nam xuống 60 đang nhận được sự quan tâm của dư luận. Bộ Nội vụ đã có phản hồi, làm rõ quy định hiện hành và cơ chế nghỉ hưu trước tuổi đối với một số nhóm nhà giáo.

Bộ Nội vụ vừa có văn bản trả lời kiến nghị của cử tri TP. Đà Nẵng về việc xem xét giảm tuổi nghỉ hưu đối với giáo viên và người lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm. Mức giảm được cử tri đề xuất là 55 tuổi đối với nữ và 60 tuổi đối với nam.

giao-vien-co-duoc-nghi-huu-o-tuoi-55-60.png
Cử tri TP. Đà Nẵng kiến nghị cần nghiên cứu xem xét điều chỉnh tuổi nghỉ hưu phù hợp với tính chất đặc thù của nghề nghiệp. Ảnh minh họa

Cụ thể, Bộ Nội vụ cho biết, Bộ luật Lao động 2019 quy định tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện bình thường được điều chỉnh theo lộ trình.

Đối với lao động nam, tuổi nghỉ hưu tăng dần đến 62 tuổi vào năm 2028; đối với lao động nữ, tăng dần đến 60 tuổi vào năm 2035. Mỗi năm, tuổi nghỉ hưu tăng thêm 3 tháng đối với nam và 4 tháng đối với nữ.

Bộ Nội vụ cũng nêu rõ, pháp luật đã có quy định về các trường hợp được nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường.

Dẫn quy định của Luật Bảo hiểm xã hội có hiệu lực từ ngày 1-7-2025 về điều kiện hưởng lương hưu đối với người lao động nghỉ hưu trước tuổi, Bộ Nội vụ cho biết, người lao động nếu có từ đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc và thuộc nhóm công việc nặng nhọc, độc hại hoặc địa bàn kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn có thể nghỉ hưu trước tuổi, nhưng tối đa không quá 5 năm so với người làm việc trong điều kiện bình thường.

Đáng chú ý, Luật Nhà giáo có hiệu lực từ ngày 1-1-2026 đã quy định cơ chế riêng đối với nhà giáo trong cơ sở giáo dục mầm non. Theo đó, nhà giáo thuộc nhóm này nếu có nguyện vọng có thể nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn tối đa 5 năm so với tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện bình thường; đồng thời không bị giảm tỷ lệ phần trăm hưởng lương hưu do nghỉ hưu trước tuổi theo cơ chế này.

Đối với đề xuất giảm tuổi nghỉ hưu cho toàn bộ đội ngũ giáo viên xuống 55 tuổi đối với nữ và 60 tuổi đối với nam, Bộ Giáo dục và Đào tạo cho rằng, đây là vấn đề liên quan đến chính sách chung về tuổi nghỉ hưu của người lao động.

Vì vậy, cần nghiên cứu, đánh giá toàn diện tác động đối với nguồn nhân lực ngành giáo dục, sự cân đối của quỹ bảo hiểm xã hội và nhu cầu sử dụng đội ngũ nhà giáo.

Bộ Giáo dục và Đào tạo cũng ghi nhận kiến nghị của cử tri, đồng thời sẽ phối hợp với Bộ Nội vụ và các cơ quan liên quan trong quá trình nghiên cứu, rà soát chính sách về tuổi nghỉ hưu.

Có thể bạn quan tâm

Từ 1-10, tỷ lệ xét tặng “Chiến sĩ thi đua cơ sở” không quá 10%, nghỉ thai sản vẫn được tính là thời gian công tác

Từ 1-10, tỷ lệ xét tặng “Chiến sĩ thi đua cơ sở” không quá 10%, nghỉ thai sản vẫn được tính là thời gian công tác

(GLO)- Từ ngày 1-10, quy định mới giới hạn tỷ lệ xét tặng danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở” không quá 10% trong một số trường hợp. Đáng chú ý, thời gian nghỉ thai sản theo quy định của pháp luật được tính là thời gian công tác để xét tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng.

Những nhóm giảng viên luật nào không phải đào tạo nghề khi trở thành luật sư công?

Những nhóm giảng viên luật nào không phải đào tạo nghề khi trở thành luật sư công?

(GLO)- Nghị định số 364/2026/NĐ-CP của Chính phủ quy định cụ thể về đào tạo, tập sự hành nghề và chế độ, chính sách đối với luật sư công. Đáng chú ý, giảng viên cao cấp và giảng viên chính trong lĩnh vực pháp luật thuộc các trường hợp được miễn đào tạo nghề luật sư.

Ấm áp “Bữa cơm Công đoàn” trên những vườn cao su

Ấm áp “Bữa cơm Công đoàn” trên những vườn cao su

(GLO)- Trong tháng 9-2026, Công đoàn Công ty TNHH MTV Cao su Chư Prông tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” tại các đơn vị trực thuộc. Những bữa ăn ấm cúng không chỉ góp phần chăm lo đời sống người lao động mà còn tạo không gian sẻ chia, tăng sự gắn kết giữa họ với doanh nghiệp và tổ chức Công đoàn.

Vì sao tài xế Grab kêu gọi tắt app?

Vì sao tài xế Grab kêu gọi tắt app?

(GLO)- Nhiều tài xế Grab tại Hà Nội và TP. Hồ Chí Minh kêu gọi tắt ứng dụng, không nhận chuyến trong 2 ngày 12 và 13-9, cho rằng giá cước thấp trong khi các khoản phí, chiết khấu và chi phí vận hành khiến thu nhập thực nhận giảm.

Doanh nghiệp tăng tuyển người mới vào nghề nhưng sinh viên vẫn khó tìm việc

Doanh nghiệp tăng tuyển người mới vào nghề nhưng sinh viên vẫn khó tìm việc

(GLO)- Khảo sát xu hướng tuyển dụng mới nhất cho thấy, có tới 57% doanh nghiệp tại Việt Nam đang gia tăng tuyển dụng nhân sự mới vào nghề so với năm 2025, đặc biệt ở các vị trí kỹ thuật, trí tuệ nhân tạo (AI), công nghệ thông tin và dữ liệu. Xu hướng này diễn ra mạnh nhất trong ngành thông tin.

null