Bộ Nội vụ hướng dẫn lựa chọn cán bộ xã khi sáp nhập

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News

Cán bộ có năng lực, kinh nghiệm, có tư duy đổi mới sẽ đảm nhiệm các vị trí lãnh đạo, quản lý và cơ quan chuyên môn của cấp xã mới, đặc biệt là vị trí chủ tịch UBND.

Đây là yêu cầu được Bộ Nội vụ nêu lên tại Công văn số 3308/BNV-CCVC về việc hướng dẫn sắp xếp, bố trí lãnh đạo, quản lý UBND cấp xã mới vừa ban hành.

Xã Tiên Yên, H.Hoài Đức (Hà Nội)
Xã Tiên Yên, H.Hoài Đức (Hà Nội)

Theo Bộ Nội vụ, Chính phủ đang hoàn thiện luật Tổ chức chính quyền địa phương (sửa đổi) và xây dựng 28 nghị định về phân cấp, phân quyền và phân định thẩm quyền của chính quyền địa phương các cấp, bảo đảm phương châm "địa phương quyết, địa phương làm, địa phương chịu trách nhiệm", đáp ứng yêu cầu quản trị địa phương hiện đại, chuyên nghiệp và phục vụ nhân dân.

Theo đó, sẽ có 1.065 nhiệm vụ, thẩm quyền của cấp huyện hiện nay được chuyển giao cho cấp xã mới thực hiện và các nhiệm vụ mới theo quy định của dự thảo luật Tổ chức chính quyền địa phương sửa đổi đang được Quốc hội xem xét.

Bộ Nội vụ đề nghị các bí thư, chủ tịch UBND cấp tỉnh lãnh đạo, chỉ đạo việc sắp xếp, bố trí cán bộ, công chức giữ các chức danh lãnh đạo, quản lý tại UBND và cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp xã mới.

Về tiêu chuẩn, tiêu chí lựa chọn cán bộ khi sắp xếp, phải bảo đảm đáp ứng đủ theo các hướng dẫn có liên quan của Bộ Chính trị, Ban Chỉ đạo của Chính phủ và quy định cụ thể của địa phương.

Về việc bố trí cán bộ, công chức lãnh đạo, quản lý cấp xã, Bộ Nội vụ định hướng cần bảo đảm đáp ứng tiêu chuẩn, điều kiện theo các hướng dẫn có liên quan của Bộ Chính trị, Ban Chỉ đạo của Chính phủ và quy định cụ thể của địa phương về tiêu chuẩn, tiêu chí lựa chọn cán bộ khi sắp xếp.

Bộ Nội vụ đề nghị ưu tiên bố trí, lựa chọn cán bộ có năng lực lãnh đạo, kinh nghiệm quản lý nhà nước, có tư duy đổi mới, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì sự nghiệp chung để đảm nhiệm các vị trí lãnh đạo, quản lý của UBND và cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp xã mới, đặc biệt là vị trí chủ tịch UBND, do nhiệm vụ của cấp xã mới là rất lớn trong chính quyền địa phương 2 cấp, có sự phân cấp, phân quyền.

Đồng thời, rà soát phương án nhân sự của cấp xã mới đã xây dựng; trường hợp chưa đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ thì điều động cán bộ, công chức lãnh đạo, quản lý có năng lực, kinh nghiệm từ cấp tỉnh xuống cấp xã.

Theo Thu Hằng (TNO)

Có thể bạn quan tâm

Nâng cao chất lượng đào tạo nghề cho lao động dân tộc thiểu số

Nâng cao chất lượng đào tạo nghề cho lao động dân tộc thiểu số

(GLO)- Đào tạo nghề cho lao động nông thôn, đặc biệt là người dân tộc thiểu số, được xem là giải pháp quan trọng trong công tác giảm nghèo bền vững của tỉnh. Thời gian qua, hoạt động này được các ngành, địa phương quan tâm triển khai hiệu quả, góp phần cải thiện đời sống cho người dân.

Đề xuất hướng dẫn xác định vị trí việc làm về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ

Đề xuất hướng dẫn xác định vị trí việc làm về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ

(GLO)- Bộ Khoa học và Công nghệ đang dự thảo Thông tư hướng dẫn xác định vị trí việc làm về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ theo quy định tại Nghị định số 179/2025/NĐ-CP ngày 1-7-2025 của Chính phủ thuộc chức năng quản lý nhà nước của Bộ Khoa học và Công nghệ.

Tuyên truyền Luật BHXH, BHYT - đồng hành cùng doanh nghiệp

Tuyên truyền Luật BHXH, BHYT - đồng hành cùng doanh nghiệp

(GLO)- Ngày 12-9, Bảo hiểm xã hội (BHXH) tỉnh Gia Lai tổ chức hội nghị tuyên truyền Luật BHXH, Luật Bảo hiểm y tế (BHYT) sửa đổi, bổ sung cho 100 đại biểu là đại diện lãnh đạo, cán bộ phụ trách BHXH, BHYT đến từ 50 doanh nghiệp trên địa bàn quản lý.

null