Từ các thôn, làng, tổ dân phố, lực lượng này góp phần đưa nghị quyết của đảng đi vào cuộc sống, đồng thời nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức đảng ở cơ sở.
Gần một năm đảm nhận vai trò Bí thư Chi bộ tổ dân phố 12 (xã Phú Thiện), chị Ksor H’Noái (SN 1994) đã có nhiều đổi mới trong công tác điều hành sinh hoạt chi bộ. Trưởng thành từ cán bộ bán chuyên trách tại Văn phòng Đảng ủy thị trấn Phú Thiện trước đây, chị có điều kiện tiếp cận công việc cơ sở và ứng dụng kỹ năng công nghệ vào thực tiễn.
Theo đó, sinh hoạt chi bộ được tổ chức đúng quy định, nội dung được rút gọn, bảo đảm chất lượng; đồng thời kết hợp phổ biến bằng hai thứ tiếng (Kinh và Jrai) và ứng dụng một số nền tảng số trong các khâu phù hợp nhằm nâng cao hiệu quả triển khai nhiệm vụ.
“Lúc mới tiếp cận công việc, tôi phải học thêm nghiệp vụ, học hỏi kinh nghiệm từ các cô chú đi trước. Bản thân cũng phải mạnh dạn hơn khi tiếp xúc, giải quyết công việc với người dân. Đảng viên trong chi bộ luôn phối hợp, hỗ trợ để tôi hoàn thành nhiệm vụ” - chị Ksor H’Noái chia sẻ.
Tại Đảng bộ xã Phú Thiện, đội ngũ cán bộ trẻ chiếm tỷ lệ đáng kể trong cấp ủy cơ sở. Toàn Đảng bộ hiện có 183 đồng chí tham gia cấp ủy tại 68 tổ chức cơ sở đảng, trong đó có 37 chi bộ thôn, tổ dân phố. Cán bộ dưới 45 tuổi chiếm gần 67%. Phần lớn cán bộ được đào tạo bài bản, trưởng thành từ phong trào Đoàn, Hội và có sự gắn bó với nhân dân.
Trưởng ban Xây dựng Đảng Hoàng Hữu Hùng cho biết địa phương sẽ tiếp tục kiện toàn, sắp xếp đội ngũ cấp ủy gắn với chủ trương sắp xếp, tổ chức lại thôn, tổ dân phố đang triển khai. Việc lựa chọn nhân sự được định hướng ưu tiên những cán bộ có năng lực, uy tín, trẻ, nhiệt huyết và có khả năng tiếp cận công nghệ, chuyển đổi số.
Tại Chi bộ thôn Quảng Nghiệp (xã Tuy Phước Bắc), Bí thư Nguyễn Thị Thùy Như (SN 1994) đang tạo được dấu ấn trong việc ứng dụng công nghệ vào công tác Đảng. Chi bộ hiện có 25 đảng viên, phần lớn là đảng viên lớn tuổi, ít tiếp cận công nghệ thông tin.
Để triển khai các ứng dụng số, chi bộ phân công đảng viên và ĐVTN hỗ trợ hướng dẫn sử dụng; đồng thời thực hiện một số nội dung trong công tác Đảng trên môi trường số như thu nộp đảng phí, chuyển sinh hoạt đảng chính thức, nhận xét đảng viên nơi cư trú... Nhờ đó, nhiều quy trình trước đây thực hiện thủ công đã được rút gọn, thuận tiện hơn.
Chị Như cho hay thách thức lớn nhất không nằm ở công nghệ mà là xây dựng uy tín trong tập thể có nhiều đảng viên lớn tuổi. Đặc biệt, thời gian tới, chị tiếp tục đảm nhiệm chức danh Bí thư Chi bộ kiêm Trưởng thôn, đòi hỏi yêu cầu cao hơn về năng lực điều hành và tập hợp quần chúng.
Ông Đoàn Văn Điệp - Phó Chủ tịch UBND xã Tuy Phước Bắc - cho biết việc bố trí cán bộ trẻ làm bí thư chi bộ đang giúp nâng cao hiệu quả quản lý đảng viên và khu dân cư. Địa phương sẽ tiếp tục ưu tiên lựa chọn đội ngũ cán bộ trẻ đã được rèn luyện qua thực tiễn, có nghiệp vụ và thành thạo công nghệ số để đáp ứng yêu cầu sắp xếp thôn, tổ dân phố trong thời gian tới.
Để phát huy vai trò của đội ngũ cán bộ trẻ, các địa phương trong tỉnh đã chú trọng bố trí cán bộ trẻ tham gia cấp ủy; tạo điều kiện cho cán bộ bán chuyên trách tham gia công tác tại nơi cư trú; đẩy mạnh công tác tạo nguồn phát triển đảng viên; đồng thời tổ chức các lớp bồi dưỡng nghiệp vụ cho bí thư chi bộ mới.
Theo anh Siu Huỳnh (SN 1990), Bí thư Chi bộ kiêm Trưởng thôn O Ngol (xã Ia Pia), bên cạnh trình độ chuyên môn, cán bộ trẻ cần bám sát cơ sở, nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của đảng viên và nhân dân để thực hiện tốt công tác định hướng. Còn chị Tống Thị Lan (SN 1985), Bí thư Chi bộ tổ dân phố 7 (phường Diên Hồng), cho rằng điều quan trọng nhất là tinh thần phục vụ nhân dân và không ngừng học tập để ứng dụng chuyển đổi số vào công tác quản lý đảng viên và khu dân cư.
Thực tiễn từ cơ sở cho thấy, trẻ hóa đội ngũ bí thư, cấp ủy không chỉ bổ sung nguồn cán bộ kế cận, mà còn tạo chuyển biến trong phương thức lãnh đạo, điều hành, nhất là trong ứng dụng chuyển đổi số. Tuy nhiên, hiệu quả chỉ rõ khi cán bộ trẻ được lựa chọn đúng, bồi dưỡng phù hợp và gắn bó chặt chẽ với thực tiễn địa bàn.
