Nhu cầu tuyển dụng công nhân không có bằng cấp chiếm tỷ lệ cao

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News

Theo Trung tâm dịch vụ việc làm TP.HCM, trong 9 tháng đầu năm, có những ngành thiếu nhân lực nghiêm trọng, điển hình là lao động phổ thông và thực phẩm - đồ uống, trong khi một số ngành không có nhu cầu tuyển dụng nhân sự nào.

Ngày 8.10, theo thống kê của Trung tâm dịch vụ việc làm TP.HCM (thuộc Sở LĐ-TB-XH TP.HCM) có 10.097 vị trí việc làm được đăng tuyển trên website của đơn vị trong 9 tháng đầu năm.

Trong đó, đứng đầu về nhu cầu tuyển dụng là lao động phổ thông với 5.686 vị trí (chiếm 56,31% tổng số). Ngành da giày - may mặc đứng thứ hai với 1.012 vị trí (chiếm 11,48%), tiếp theo là ngành thực phẩm - đồ uống với 1.124 vị trí tuyển dụng (chiếm 11,13%).

Người lao động đang xem thông tin tuyển dụng trong Khu chế xuất Tân Thuận (Q.7, TP.HCM)
Người lao động đang xem thông tin tuyển dụng trong Khu chế xuất Tân Thuận (Q.7, TP.HCM)

Ngoài ra, hầu hết các ngành đăng tuyển trên website của Trung tâm dịch vụ việc làm TP.HCM chỉ có nhu cầu tuyển dụng ở mức thấp, và có 2 ngành hiện không có nhu cầu tuyển dụng nào, đó là: giáo dục chính trị, triết học; nông - lâm nghiệp và thủy sản.

Trong khi đó, có 8.813 người lao động tìm việc, phân bổ đều ở nhiều ngành nghề. Một số ngành cũng có nhu cầu tìm việc cao như dịch vụ với 442 người (chiếm 5,02%), ngành kinh tế với 452 người (chiếm 5,13%), và ngành kỹ thuật - cơ khí với 612 người (chiếm 6,94%). Xem bảng thống kê dưới đây:

Xét về trình độ chuyên môn kỹ thuật, nhu cầu tuyển dụng công nhân không có bằng cấp chiếm 39,7%; chứng chỉ nghề ngắn hạn dưới 3 tháng chiếm 22,13%; sơ cấp nghề từ 3 - 12 tháng chiếm 7,45%; trung cấp chiếm 14,11%; cao đẳng chiếm 10,32%; và đại học chiếm 6,29%.

Thực trạng này đã phần nào phản ánh sự mất cân đối trong thị trường lao động tại TP.HCM trong 9 tháng đầu năm. Không chỉ dựa trên báo cáo của Trung tâm dịch vụ việc làm TP.HCM, mà các đơn vị như Trung tâm dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TP.HCM cùng một số chuyên trang tuyển dụng cũng ghi nhận tình trạng TP.HCM đang thiếu hụt lao động trầm trọng từ giữa năm nay.

Theo Phạm Thu Ngân (TNO)

Có thể bạn quan tâm

Phấn đấu hàng năm đào tạo, bồi dưỡng khoảng 1,5 triệu lao động nông thôn

Phấn đấu hàng năm đào tạo, bồi dưỡng khoảng 1,5 triệu lao động nông thôn

(GLO)- Phó Thủ tướng Lê Thành Long vừa ký quyết định phê duyệt Chương trình “Đổi mới, nâng cao chất lượng đào tạo nghề nông thôn đến năm 2030”. Chương trình phấn đấu bình quân hằng năm đào tạo, đào tạo lại, đào tạo bồi dưỡng nâng cao trình độ kỹ năng nghề cho khoảng 1,5 triệu lao động nông thôn.

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Huỳnh Thanh Xuân tặng quà Tết cho người lao động khó khăn

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Huỳnh Thanh Xuân tặng quà Tết cho người lao động khó khăn

(GLO)- Chiều 9-2, tại Công ty TNHH Công nghiệp Able Tây Sơn (Cụm công nghiệp Phú An, xã Tây Sơn), Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Huỳnh Thanh Xuân đã đến thăm và tặng quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn đang làm việc tại 9 xã thuộc Công đoàn xã Tây Sơn phụ trách.

Lương tăng, thưởng Tết cao nhất 1,8 tỷ đồng

Lương tăng, thưởng Tết cao nhất 1,8 tỷ đồng

Tết Bính Ngọ 2026 cận kề, người lao động đón tin vui với xu hướng tiền lương, thưởng Tết cao hơn năm trước. Không chỉ vậy, doanh nghiệp nghĩ thêm nhiều giải pháp chăm lo người lao động như đưa đón về quê ăn Tết, tặng quà, tổ chức chương trình vui chơi, ngày hội gia đình…

Xuất khẩu lao động, mở hướng thoát nghèo

Xuất khẩu lao động, mở hướng thoát nghèo

(GLO)- Gia Lai đang đẩy mạnh đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng để giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập và chất lượng nguồn nhân lực. Trọng tâm là vào các thị trường ổn định, thu nhập cao giúp người lao động tích lũy kinh nghiệm, nâng tay nghề và tạo cơ hội thoát nghèo bền vững.

null