Tết Nguyên đán 2025 là năm đầu tiên cán bộ, công chức, viên chức, nhà giáo được hưởng mức thưởng từ ngân sách theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP (Nghị định 73).
Giáo viên các trường công lập ở Hà Nội thực hiện thí điểm đặt hàng giá dịch vụ giáo dục sẽ được hưởng quyền lợi theo quy định tại Nghị định số 73/2024/NĐ-CP.
(GLO)- Còn hơn 1 tháng nữa là đến Tết Ất Tỵ 2025. Với mục tiêu tất cả đoàn viên, người lao động (NLĐ) đều có điều kiện đón Tết, các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh đang tích cực triển khai kế hoạch chi trả lương, thưởng và tặng quà Tết.
Thưởng tết không chỉ là món quà tri ân người lao động đã đồng hành với công ty mà còn là cách để giữ chân họ, phấn đấu vì sự phát triển bền vững của đơn vị trong những năm kế tiếp.
Khi những ngày cuối năm đang hối hả về đích, thưởng Tết cho người lao động (NLĐ) trở thành mối quan tâm hàng đầu ở nhiều doanh nghiệp (DN), với tất cả sự đa dạng của tâm trạng NLĐ, tùy theo kết quả sản xuất - kinh doanh của đơn vị nơi mình làm việc có khả quan không.
Dù phải ngưng hoạt động trong nhiều tháng, song Tết Nguyên đán 2022, hầu hết doanh nghiệp ở Đồng Nai vẫn duy trì thưởng Tết cho người lao động, một số doanh nghiệp thưởng Tết cao hơn năm trước.
Thưởng Tết Nguyên đán 2022 sụt giảm ở tất cả ở các khối doanh nghiệp với mức thưởng bình quân gần 1 tháng lương, khoảng 6,17 triệu đồng/người, giảm 3% so với năm 2021.
(GLO)- Dù chịu ảnh hưởng nặng nề bởi dịch Covid-19 nhưng mức thưởng Tết Nguyên đán 2022 của nhiều doanh nghiệp thuộc các thành phần kinh tế trong tỉnh vẫn tăng hơn so với năm trước. Tín hiệu này cho thấy các doanh nghiệp đã cố gắng khắc phục khó khăn để sản xuất kinh doanh hiệu quả và chăm lo đời sống người lao động.
Sáng 14.1, UBND tỉnh Bình Dương họp báo thông tin tình hình kinh tế, an sinh xã hội năm 2021 và công tác phòng, chống dịch Covid-19, đồng thời cho biết mức thưởng Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022 cao nhất ở địa phương này lên đến gần 627 triệu đồng/người.
(GLO)- Mặc dù chịu ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, nhưng nhiều doanh nghiệp ở Gia Lai vẫn cố gắng khắc phục khó khăn để hỗ trợ và thưởng Tết cho người lao động trong dịp Tết Tân Sửu.
Tết 2021 cũng là năm đầu tiên áp dụng các quy định của Bộ luật Lao động 2019. Từ 1/1/2021, quy chế thưởng Tết cho người lao động có một số thay đổi so với trước đây.
Tết Tân Sửu 2021 là năm đầu tiên thực hiện Luật Lao Động (có hiệu lực từ 1.1.2021), trong luật có quy định người sử dụng lao động có thể thưởng cho người lao động bằng hiện vật thay vì tiền. Đây chính là điểm khiến người lao động băn khoăn.