“Trí thức là vốn liếng quý báu của dân tộc”

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News
(GLO)- Sau 15 năm thực hiện Nghị quyết số 27-NQ/TW ngày 6-8-2008 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X về “Xây dựng đội ngũ trí thức trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước”, Việt Nam đã đạt được nhiều kết quả quan trọng. Tuy nhiên, đội ngũ trí thức, nhà khoa học cũng đang đối mặt với nhiều khó khăn, thách thức, đòi hỏi phải có giải pháp đồng bộ về cơ chế chính sách thúc đẩy tinh thần sáng tạo, để đội ngũ này phát huy trí lực phục vụ sự nghiệp xây dựng và phát triển đất nước.

Lịch sử xây dựng và phát triển đất nước từ xưa đến nay đã khẳng định, không triều đại nào phát triển mà không cần đến đội ngũ trí thức khoa bảng. Nhiều vị minh quân có chính sách “chiêu hiền đãi sĩ”, triều đình tổ chức các khoa thi chọn người tài giúp nước. Không chỉ tại kinh đô Thăng Long mới có Văn Miếu mà vào thời kỳ cuối Lê đầu Nguyễn, khắp các tỉnh, trấn đều dựng văn miếu để vinh danh những bậc khoa bảng của địa phương… cùng hệ thống các văn từ, văn chỉ khắp các huyện, tổng để tôn vinh những người đỗ đạt.

Kế thừa có chọn lọc truyền thống trọng bậc hiền tài, Chủ tịch Hồ Chí Minh luôn trân trọng và kêu gọi đội ngũ trí thức đóng góp vào sự nghiệp cách mạng của dân tộc. Bác từng nói: “Trí thức là vốn liếng quý báu của dân tộc. Ở nước khác như thế, ở Việt Nam càng như thế. Địa vị những người trí thức ái quốc Việt Nam là cùng với toàn thể đồng bào, kiến thiết một nước Việt Nam mới, một nước Việt Nam thống nhất và độc lập, dân chủ, tự do, hạnh phúc”.

Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng gặp gỡ trí thức trẻ Việt Nam tại Pháp (tháng 3-2018). Ảnh: qdnd.vn

Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng gặp gỡ trí thức trẻ Việt Nam tại Pháp (tháng 3-2018). Ảnh: qdnd.vn

Nhờ vậy mà ngay trong những ngày đất nước như “nghìn cân treo sợi tóc”, nhiều trí thức như các cụ Huỳnh Thúc Kháng, Bùi Bằng Đoàn, Nguyễn Văn Tố, các ông Phan Kế Toại, Nguyễn Văn Huyên, Hoàng Minh Giám, Tôn Thất Tùng, Trần Đại Nghĩa, Trần Hữu Tước; các văn nghệ sĩ trí thức như Xuân Diệu, Huy Cận, Đặng Thai Mai, Nguyễn Đình Thi, Hoàng Xuân Hữu, Đào Duy Anh, Cao Xuân Huy, Ngô Tất Tố… và biết bao trí thức yêu nước khác cùng với toàn dân đã tập hợp dưới ngọn cờ hiệu triệu của Chủ tịch Hồ Chí Minh, chung tay xây dựng nhà nước cách mạng non trẻ, cùng toàn dân tiến hành 2 cuộc trường kỳ kháng chiến, thống nhất non sông.

Trong sự nghiệp đổi mới, nhất là 15 năm thực hiện Nghị quyết số 27-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X, vị trí, vai trò của đội ngũ trí thức ngày càng được khẳng định và ghi nhận. Không chỉ phát triển nhanh về số lượng mà chất lượng đội ngũ trí thức cũng ngày một nâng cao, đóng góp xứng đáng vào sự nghiệp xây dựng và phát triển đất nước.

Tuy nhiên, vẫn còn đó những tồn tại, bất cập trong việc thu hút, đãi ngộ, tôn vinh trí thức trong và ngoài nước, đặc biệt là trí thức tinh hoa, nhà khoa học đầu ngành… khiến tình trạng “chảy máu” chất xám trở thành vấn đề đáng lo ngại. Những “điểm nghẽn” ấy sẽ được Hội nghị lần thứ 8 Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII tập trung bàn bạc, tháo gỡ để giới trí thức, nhà khoa học có điều kiện đóng góp nhiều hơn nữa cho đất nước.

Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng khẳng định: “Xây dựng đội ngũ trí thức vững mạnh là trực tiếp nâng tầm trí tuệ của dân tộc, sức mạnh của đất nước, nâng cao năng lực lãnh đạo của Đảng và chất lượng hoạt động của hệ thống chính trị. Đầu tư cho xây dựng đội ngũ trí thức là đầu tư cho sự phát triển bền vững”.

Việc ban hành và triển khai thực hiện các cơ chế, chính sách mang tính đột phá để xây dựng đội ngũ trí thức vững mạnh cả về số lượng, chất lượng, cơ cấu hợp lý, gắn với phát huy vai trò, trách nhiệm và năng lực của trí thức trong việc thực hiện các mục tiêu, nhiệm vụ, chiến lược phát triển kinh tế-xã hội... là trách nhiệm của Đảng, Nhà nước, của hệ thống chính trị và toàn xã hội.

Đẩy mạnh cải cách thể chế, huy động các nguồn lực xã hội; tôn trọng, thực hành dân chủ trong hoạt động nghiên cứu, sáng tạo; có cơ chế, chính sách đặc biệt trọng dụng nhân tài, trí thức tinh hoa, nhà khoa học đầu ngành là cách tạo môi trường, điều kiện và động lực căn bản để đội ngũ trí thức cống hiến xứng đáng tâm-tài cho đất nước.

Có thể bạn quan tâm

Chuyện sinh con và hơn thế nữa...

Chuyện sinh con và hơn thế nữa...

Ngày 22-10, Hội Liên hiệp Phụ nữ (LHPN) Việt Nam tổ chức hội thảo chia sẻ kinh nghiệm và đề xuất các giải pháp khắc phục tình trạng mức sinh thấp - một thách thức lớn trong công tác dân số và phát triển bền vững hiện nay.

Minh bạch giá điện

Minh bạch giá điện

Bỏ độc quyền, giá điện có thể sẽ cao hơn hiện nay. Thế nhưng vì sao người dân, doanh nghiệp - những người luôn mong giá điện rẻ, vẫn một lòng đề nghị xóa bỏ độc quyền điện? Bởi điều quan trọng nhất đối với họ không hẳn là giá cao hay thấp mà là sự minh bạch.

Tấm lá chắn

Tấm lá chắn

"Bắt cóc online" - một cụm từ rất mới mẻ xuất hiện gần đây nhưng lại là nỗi ám ảnh của bao bậc cha mẹ về sự nguy hiểm, mất mát và tàn bạo.

Sự nhất quán của chính sách

Sự nhất quán của chính sách

Trong bức tranh phục hồi kinh tế hiện nay, tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp không chỉ là một chính sách hỗ trợ đơn lẻ, mà là nhiệm vụ mang tính sống còn để khơi thông nguồn lực xã hội, kích hoạt tăng trưởng và củng cố niềm tin của nhà đầu tư.

Ngẫm chuyện ngập

Ngẫm chuyện ngập

Người Thủ đô không chỉ yêu giai điệu và ca từ của ca khúc “Hà Nội mùa vắng những cơn mưa”, mà hiện tại, có lẽ họ đều mong đến thời điểm tên bài hát thành hiện thực.

Lễ khánh thành 10.000 căn hộ được xây mới của giai đoạn 3 trong kế hoạch xây 50.000 căn nhà ở Bình Nhưỡng, CHDCND Triều Tiên, ngày 16/4/2025. (Ảnh: Yonhap/TTXVN)

Dấu mốc lịch sử mới trong quan hệ Việt Nam-Triều Tiên

Nhận lời mời của Tổng Bí thư Đảng Lao động Triều Tiên, Chủ tịch Quốc vụ nước Cộng hòa Dân chủ Nhân dân Triều Tiên Kim Jong Un, Tổng Bí thư Ban Chấp hành Trung ương Đảng Cộng sản Việt Nam Tô Lâm thăm cấp Nhà nước tới Triều Tiên dự Lễ kỷ niệm 80 năm thành lập Đảng Lao động Triều Tiên từ ngày 9-11/10

Không chấp nhận cán bộ thiếu trách nhiệm, xa dân

Không chấp nhận cán bộ thiếu trách nhiệm, xa dân

(GLO)- Không để tình trạng cán bộ thiếu trách nhiệm, thiếu nhiệt tình, không chịu làm việc, không thể hiện tinh thần phục vụ người dân trong bộ máy. Thay vào đó, phải sắp xếp, bố trí hợp lý để cán bộ phát huy năng lực chuyên môn, đáp ứng yêu cầu của chính quyền cấp xã.

null