Buồn - vui chuyện thưởng tết

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News
Một nhân viên y tế bệnh viện công lập ở TPHCM vui mừng báo tin “năm nay bánh chưng đã có thịt” khi nghe mức thưởng của bệnh viện mình khá hơn nhiều so với những năm trước.

Một nhân viên y tế bệnh viện công lập ở TPHCM vui mừng báo tin “năm nay bánh chưng đã có thịt” khi nghe mức thưởng của bệnh viện mình khá hơn nhiều so với những năm trước.

Đối với người lao động cả năm vất vả, việc được hưởng chút thành quả, phụ cấp dịp cuối năm khấm khá hơn đã khẳng định công sức họ cống hiến không dư thừa và cũng minh chứng người lãnh đạo của đơn vị đó đã cố gắng quan tâm chăm lo đến đời sống của nhân viên mình.

Thời điểm này, các bệnh viện công lập trên địa bàn TPHCM đã công bố mức thưởng Tết Nguyên đán Giáp Thìn cho cán bộ, y bác sĩ. Theo số liệu báo cáo của ngành y tế TPHCM, mức thưởng tết cao nhất tại một bệnh viện công lập lên đến 100 triệu đồng. Nhiều đơn vị có mức thưởng tết cao như: Bệnh viện Chợ Rẫy (từ 60 triệu đồng/người đến hơn 100 triệu đồng/người), Bệnh viện Da liễu TPHCM (75 triệu đồng/người), Bệnh viện Nhân dân Gia Định (20-30 triệu đồng/người), Bệnh viện Ung bướu TPHCM (12 triệu đồng/người), Viện Tim TPHCM (35 triệu đồng/người, cùng với lương tháng 13)… Trong khi đó, một số bệnh viện lại có mức thưởng khiêm tốn. Dẫu biết rằng những bệnh viện làm tốt, lượt khám chữa bệnh đông thì có quyền thưởng người lao động và người làm việc hiệu quả số tiền thưởng xứng đáng - điều đó rất hoan nghênh và thật đáng mừng - thế nhưng, cứ đến cuối năm câu chuyện tiền thưởng tết khiến nhiều người vui, cũng lắm người mang nỗi niềm.

Trước hết, việc đơn vị có mức thưởng tết cao là do năm nay hoạt động khám chữa bệnh phục hồi, nhiều khó khăn được tháo gỡ giúp bệnh viện phát triển và đầu tư nhiều kỹ thuật mới, tăng sự hài lòng người bệnh... Nhờ vậy, doanh thu bệnh viện tăng giúp cải thiện thu nhập của nhân viên y tế. Thứ hai, thông thường, các bệnh viện chuyên khoa có mức thưởng tết cao hơn bệnh viện đa khoa, do đặc thù khám chữa bệnh chuyên sâu, ít cấp cứu, doanh thu tốt hơn. Vì thế, sức lao động của nhân viên y tế có thể ngang bằng nhau nhưng mức thu nhập chênh lệch nhau rất nhiều do đặc thù chuyên khoa của mỗi bệnh viện.

Tâm lý chung từ xưa đến nay, ai làm việc cả năm cũng mong cuối năm có được một khoản thưởng để sắm tết, lo cho gia đình. Năm nay, tình hình kinh tế khó khăn càng khiến người lao động quan tâm đến khoản thưởng, hay phụ cấp cuối năm. Nhiều người thông cảm với thực trạng hoạt động của bệnh viện dù gặp nhiều khó khăn nhưng vẫn có lương cơ bản và trợ cấp chi trả cho người lao động và việc chênh lệch tiền thưởng tết giữa các đơn vị là chuyện tất yếu.

Chuyện thưởng tết là bức tranh sáng - tối ở mỗi đơn vị, nhưng để có được mức thưởng tết tốt thì mỗi lãnh đạo bệnh viện, đơn vị ngay từ đầu năm ngoài việc tìm phương án vận hành hoạt động khám chữa bệnh hiệu quả cũng cần siết chặt chi tiêu, tiết kiệm; đồng thời làm sao tạo được cơ chế công bằng trong thu nhập; tự chủ tài chính một cách linh hoạt, hiệu quả tăng thu nhập cho người lao động... để cuối năm cân đối tài chính. Và hơn hết, bên cạnh thưởng tết cũng nên giữ chân người lao động bằng những việc làm thiết thực, tạo cơ chế cho họ để họ cống hiến hết mình, đem lại nguồn thu cho bệnh viện.

Câu chuyện thưởng tết cũng đặt ra vấn đề làm thế nào đảm bảo thu nhập cho đội ngũ y tế ở bệnh viện công, kể cả các đơn vị y tế cơ sở khi Nhà nước đang khuyến khích bác sĩ trẻ xung phong về công tác tại trạm y tế, bệnh viện quận huyện. Chính sách hỗ trợ đội ngũ “y tế tuyến đầu” phải được thực hiện thống nhất, minh bạch, thiết thực để họ yên tâm chiến đấu trên mặt trận bảo vệ sức khỏe nhân dân.

Có thể bạn quan tâm

Đo đếm được càng tốt hơn

Đo đếm được càng tốt hơn

Với hơn 80.000 tỉ đồng được chấp thuận chủ trương triển khai cho 3 dự án lớn trong kỳ họp cuối tháng 5.2025, Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đồng Nai một lần nữa khẳng định quyết tâm đưa hạ tầng trở thành trụ cột chiến lược trong phát triển địa phương.

“Khoan thư sức dân”

“Khoan thư sức dân”

(GLO)- Giảm, giãn thuế là “khoan thư sức dân” để nuôi dưỡng nguồn thu cho đất nước. Chính sách này của Chính phủ đã và đang tăng thêm niềm tin, tiếp thêm động lực để người dân, doanh nghiệp tiếp tục vượt khó, hướng tới mục tiêu tăng trưởng bền vững 2 con số trong những năm tiếp theo.

Lỗ hổng thực phẩm bẩn

Lỗ hổng thực phẩm bẩn

Nhiều vụ sản xuất giá đỗ bằng hóa chất độc hại với hàng ngàn tấn sản phẩm đưa ra thị trường vừa bị công an các địa phương phát hiện, gây lo ngại về những lỗ hổng trong quản lý an toàn thực phẩm.

'Vươn mình' cùng đường sắt tốc độ cao

'Vươn mình' cùng đường sắt tốc độ cao

Dự án đường sắt tốc độ cao Bắc Nam đang thu hút sự quan tâm đặc biệt của dư luận xã hội và người dân, nhất là các vấn đề huy động nguồn lực, lựa chọn nhà đầu tư đúng người, đúng việc, tránh lãng phí, thất thoát và đảm bảo tiến độ, chất lượng.

Nhà nước phục vụ

Nhà nước phục vụ

Chỉ đạo của Thủ tướng Phạm Minh Chính về việc cương quyết cắt bỏ các thủ tục không cần thiết, trong đó có thủ tục cấp phép xây dựng, đang nhận được sự ủng hộ lớn từ dư luận.

Để bà bán phở thành chủ doanh nghiệp

Để bà bán phở thành chủ doanh nghiệp

Chỉ còn chưa đầy một tuần nữa, nhiều người bán phở, hủ tiếu, bánh mì... đang đóng thuế khoán sẽ chuyển qua xuất hóa đơn điện tử trực tiếp khi bán hàng. Dù còn nhiều băn khoăn, lo lắng trước giờ G nhưng có thể nói đây là thời điểm để hộ kinh doanh tiếp cận các cơ hội mới.