350 triệu mời tiến sĩ y khoa, thảm chưa đỏ nhưng vẫn còn hơn không

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News

Trước làn sóng bác sĩ ồ ạt chạy từ các bệnh viện công sang khu vực tư nhân, nhiều địa phương tìm cách ngăn chặn, Đồng Nai đã có chính sách thu hút tiến sĩ y khoa.
 

 Tiến sĩ bác sĩ về Đồng Nai làm việc sẽ được hỗ trợ 350 triệu đồng. Ảnh: Hà Anh Chiến
Tiến sĩ bác sĩ về Đồng Nai làm việc sẽ được hỗ trợ 350 triệu đồng. Ảnh: Hà Anh Chiến


Ngày 14.10, UBND tỉnh Đồng Nai có quyết định số 2789/QĐ-UBND về việc thông qua chính sách xây dựng Nghị quyết về hỗ trợ, thu hút nguồn nhân lực y tế tỉnh giai đoạn 2023-2025.

Theo đó, tiến sĩ, bác sĩ chuyên khoa cấp II về công tác tại Bệnh viện Đa khoa Đồng Nai, Bệnh viện Đa khoa Thống Nhất, Bệnh viện Đa khoa khu vực Long Khánh, Trung tâm giám định y khoa, Bệnh viện Da liễu sẽ được nhận số tiền 250 triệu đồng. Với trình độ là thạc sĩ, bác sĩ chuyên khoa cấp I về công tác ở các bệnh viện, trung tâm nêu trên thì sẽ nhận số tiền 200 triệu đồng.

Tiến sĩ, bác sĩ chuyên khoa cấp II khi về công tác tại Bệnh viện Phổi, Trung tâm pháp y, Trung tâm y tế các huyện/thành phố, Cơ sở điều trị nghiện ma tuý tỉnh sẽ được nhận số tiền 350 triệu đồng.

Như vậy, trường hợp cao nhất được nhận 350 triệu đồng và chỉ một lần.

Thực ra, với 350 triệu đồng, nhận một lần để về làm việc cho bệnh viện ở tỉnh Đồng Nai, thì không phải là số tiền hấp dẫn. Có lẽ mặt bằng chung hiện nay, phía khu vực công vẫn chưa có lợi thế về "săn đầu người" bằng khu vực tư.

Cho nên, để tạo thêm sự yên tâm cho bác sĩ về với địa phương, Đồng Nai còn có hỗ trợ từ 3 - 4 triệu đồng/tháng cho bác sĩ công tác ở các bệnh viện công trong tỉnh.

Đồng Nai đã trải thảm, tuy chưa đỏ, nhưng dù sao cũng là một sự cố gắng đáng ghi nhận, có chủ trương và triển khai nhanh. Với những điều kiện mới này, chắc chắn nhân viên y tế sẽ có điều kiện sống, sinh hoạt "nới" hơn, dễ thở hơn một chút, đó cũng là cách giữ chân người có chuyên môn và năng lực tốt.

Tuy nhiên, những quyết sách hỗ trợ mới của địa phương vẫn chưa đủ để giải quyết khủng hoảng nhân lực y tế hiện nay. Số tiền 350 triệu đồng không thể "bảo lãnh trọn gói" một cá nhân, chưa nói tới gia đình. Tiền lương, cho dù tăng thêm 3 - 4 triệu đồng/tháng cũng chưa tương xứng với một tiến sĩ y khoa. Một khi tài năng không được trả đúng giá trị thì tài năng đó phải tìm đúng nơi, đúng chỗ để cống hiến và sinh tồn.

Có điều, túi tiền ngân sách giới hạn, muốn tăng thu nhập cao cho nhân viên y tế giỏi bắt buộc phải cắt giảm biên chế ở những khu vực đang dư thừa, cho người "sáng vác ô đi tối vác về" ra khỏi hệ thống.

Lấy số tiền từ tinh giản biên chế để chăm sóc quân tinh nhuệ, đó là thượng sách.

https://laodong.vn/su-kien-binh-luan/350-trieu-moi-tien-si-y-khoa-tham-chua-do-nhung-van-con-hon-khong-1105508.ldo
 

Theo Lê Thanh Phong (LĐO)

 

Có thể bạn quan tâm

Thước đo niềm tin

Thước đo niềm tin

Một khung chuẩn đồng bộ, bao quát cả phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, năng lực chuyên môn, khả năng hội nhập, bản lĩnh đổi mới và tinh thần dám nghĩ, dám làm đã được đặt ra cụ thể cho cán bộ lãnh đạo các cấp.

Logistics cán bộ

Logistics cán bộ

Thời đại của toàn cầu hóa, kinh tế số hóa, các công nghệ trí tuệ nhân tạo, internet vạn vật, blockchain, thì logistics mang tính quyết định sự thành công và cạnh tranh cho doanh nghiệp.

Vì những mục tiêu trăm năm

Vì những mục tiêu trăm năm

(GLO)- Tháng Tám năm 1945, dưới sự lãnh đạo của Đảng và Chủ tịch Hồ Chí Minh, nhân dân Việt Nam đã nhất tề đứng lên, lật nhào ách thống trị của phát xít Nhật, giành lại quyền độc lập cho dân tộc.

Vị thế Việt Nam

Vị thế Việt Nam

Kinh tế tăng trưởng đầy ấn tượng, chính sách ngoại giao linh hoạt và hiệu quả, vị thế quốc gia ngày càng tăng trên trường quốc tế… là những gì mà nhiều chuyên gia về các vấn đề quốc tế đã đánh giá về Việt Nam suốt những năm qua.

Đoàn kết, vì một Gia Lai giàu bản sắc, phát triển và hội nhập

Đoàn kết, vì một Gia Lai giàu bản sắc, phát triển và hội nhập

(GLO)- Làm việc với Ban Thường vụ Tỉnh ủy Gia Lai về công tác chuẩn bị cho Đại hội đại biểu Đảng bộ tỉnh lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 vào ngày 25-8 vừa qua, Chủ tịch nước Lương Cường yêu cầu Gia Lai nêu cao tinh thần đoàn kết, khai thác hiệu quả tiềm năng, thế mạnh của địa phương để phát triển.

Biến ưu thế thành thế mạnh

Biến ưu thế thành thế mạnh

Việc Trung Quốc siết chặt xuất khẩu đất hiếm từ ngày 22.8 vừa qua khiến những nền kinh tế hiện lệ thuộc nhiều vào cung ứng đất hiếm từ Trung Quốc không khỏi thêm quan ngại sâu sắc, đặc biệt Mỹ và các thành viên EU.

null