Lương không đủ sống

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News

Đã hai tháng kể từ khi lương tối thiểu vùng tăng, song đến nay, ở một số nơi người lao động (NLĐ) và doanh nghiệp (DN) vẫn chưa đạt được thỏa thuận.

Như trường hợp 1.000 công nhân của một công ty trong Khu công nghệ cao (TP.Thủ Đức, TP.HCM) ngừng việc hôm 25.8 vì không đồng ý mức tăng lương đồng loạt 260.000 đồng của công ty cho mọi cấp bậc (tức cả công nhân mới và thâm niên, trực tiếp hay gián tiếp). Sau đó, Ban Quản lý Khu công nghệ cao đã họp khẩn cùng tổ chức công đoàn và các bên liên quan. Qua trao đổi thống nhất giữa các bên, công ty quyết định tăng lương cơ bản 300.000 đồng/người cho tất cả NLĐ (bậc 1 từ 4.730.000 đồng tăng lên 5.030.000 đồng); phần chênh lệch phần trăm sẽ được tính vào phụ cấp (tính đóng bảo hiểm bắt buộc, tính tăng ca).

 

Cần tiếp tục có chính sách hỗ trợ DN, NLĐ. Ảnh: Ngọc Dương
Cần tiếp tục có chính sách hỗ trợ DN, NLĐ. Ảnh: Ngọc Dương



Điều tôi chú tâm trong sự việc này chính là lời chia sẻ của một nữ lao động tại buổi ngừng việc tập thể trên. Theo cô, không ai muốn ngừng sản xuất, nhưng hiện tại cuộc sống họ quá khó khăn. NLĐ đã chia sẻ gánh nặng với công ty suốt thời gian dịch Covid-19, nếu bây giờ tình hình ổn định chỉ tăng mức 260.000 đồng thì “thử hỏi ăn gì, uống gì, nuôi con kiểu gì?”.

Thực tế, số liệu tăng trưởng chỉ số sản xuất công nghiệp (IIP) tại TP.HCM tháng 6.2022 vẫn còn khiêm tốn (3,1%). Điều này cho thấy DN vẫn còn gặp nhiều khó khăn. Việc tăng lương tối thiểu vào giữa năm tác động trực tiếp tới đơn vị vì không kịp đàm phán vào các đơn hàng.

Nhưng chiều ngược lại, mức tăng 6% không phải là con số lớn đối với NLĐ khi lạm phát gia tăng. Theo Cục Thống kê TP.HCM, chỉ số giá tiêu dùng (CPI) tháng 8.2022 tăng 1,95% so với cùng kỳ năm ngoái, đáng kể nhất là giá năng lượng và thực phẩm. Điều đó có nghĩa một bộ phận NLĐ phải chật vật chi tiêu (cần lưu ý lương tối thiểu khác lương đủ sống) vì họ thường có người phụ thuộc như con nhỏ hoặc cha mẹ già.

Nay Chính phủ đã khẩn trương tăng lương tối thiểu, nhưng các giải pháp khác cũng cần đẩy nhanh như: các gói hỗ trợ cho DN; kiểm soát, giải quyết sức ép vì lạm phát; tăng cường hệ thống an sinh xã hội và hỗ trợ thu nhập... để đời sống NLĐ đỡ khó khăn hơn.

Theo Lê Trọng (TNO)

 

Có thể bạn quan tâm

Không phải lời xin lỗi nào cũng được tha thứ

Không phải lời xin lỗi nào cũng được tha thứ

(GLO)- Có những lời xin lỗi khiến người ta cảm động, song cũng có những lời xin lỗi mãi mãi không nhận được sự chia sẻ. Trường hợp của MC Bích Hồng-gương mặt từng quen thuộc trên sóng SCTV-là một ví dụ rõ ràng. Lời xin lỗi cô đưa ra không mang lại cảm thông mà chỉ khoét sâu thêm nỗi thất vọng.

Vì việc chọn người

Vì việc chọn người

Phát biểu bế mạc Hội nghị lần thứ 11 BCH Trung ương Đảng khóa XIII, Tổng Bí thư Tô Lâm đã nhấn mạnh đề nghị phải lấy tiêu chuẩn cao nhất là vì yêu cầu công việc, sau đó mới đến các tiêu chí khác, liên quan đến vấn đề sắp xếp nhân sự khi sáp nhập, hợp nhất và nhân sự Đại hội đảng bộ các cấp.

Phát triển Quỹ nhà ở quốc gia

Phát triển Quỹ nhà ở quốc gia

Quỹ phát triển nhà ở quốc gia được Tổng Bí thư Tô Lâm đề cập hồi đầu năm nay, nhằm phát triển nhà giá rẻ tại các đô thị lớn. Ngay sau đó, Bộ Xây dựng đã vào cuộc triển khai nghiên cứu, rà soát các quy định pháp luật để thực hiện.

Con đường tất yếu

Con đường tất yếu

Vài năm trở lại đây, các sản phẩm văn hóa - nghệ thuật Việt đã được khai thác với tinh thần mới: vừa trân trọng truyền thống, vừa dấn thân khai phá cái mới.

Xóa mù về trí tuệ nhân tạo

Xóa mù về trí tuệ nhân tạo

(GLO)- Tổng Bí thư Tô Lâm khẳng định: Phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là lựa chọn bắt buộc, là con đường duy nhất để đưa đất nước phát triển và nâng cao đời sống người dân.

Chứng khoán lạnh và nóng

Chứng khoán lạnh và nóng

Lên cao vút, xuống mất hút; lúc lên thì không ai bán, lúc xuống lại chẳng ai mua... là tình trạng thị trường chứng khoán trong nước mấy phiên vừa qua. Chuyện này cũng chẳng có gì mới nhưng chỉ lúc xong rồi, rất nhiều người mới nhận ra mình đã phản ứng "quá nóng" ở thời điểm cần có một cái đầu lạnh.

Bụt nhà không thiêng?

Bụt nhà không thiêng?

Theo thống kê của Trung tâm dịch vụ việc làm TP.HCM, trong quý 1 năm nay, có hơn 6.000 vị trí công việc với mức lương trên 50 triệu đồng/tháng được các doanh nghiệp (DN) đăng tuyển cho người lao động (NLĐ) VN, theo quy định tại Nghị định 70/2023 của Chính phủ.