Tìm việc an toàn

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News
Mua bán người là vấn đề toàn cầu. Báo cáo của Tổ chức Lao động quốc tế (ILO) năm 2017 cho thấy có hơn 40,3 triệu người là nạn nhân của mua bán người, song rất ít nạn nhân được giải cứu. Đồng thời, đa số nạn nhân là nữ giới.

Tại Việt Nam, báo cáo của Ban Chỉ đạo phòng, chống tội phạm của Chính phủ (Ban chỉ đạo 138) cho thấy giai đoạn 2016 - 2020 cả nước có 1.266 vụ, với 1.690 đối tượng phạm tội, lừa bán 2.956 nạn nhân. 6 tháng đầu năm 2023, cơ quan chức năng phát hiện, điều tra 88 vụ/229 đối tượng phạm tội mua bán người với 224 nạn nhân, tăng 55 vụ so với cùng kỳ năm 2022. Cơ quan chức năng ghi nhận nạn mua bán người xảy ra ở nhiều địa phương.

Đầu tháng 7.2023, tại TP.HCM, Ủy ban Tư pháp Quốc hội phối hợp Chương trình phát triển Liên Hiệp Quốc (UNDP) tổ chức hội thảo "Tình hình thực hiện pháp luật về phòng, chống mua bán người tại một số địa phương và định hướng sửa đổi luật Phòng, chống mua bán người". Nhiều ý kiến của các chuyên gia tại buổi hội thảo này chỉ ra một số khó khăn trong công tác phòng, chống mua bán người.

Theo đó, nạn nhân của tội phạm mua bán người không chỉ tập trung vào phụ nữ, trẻ em như trước đây mà nhiều nam giới trong độ tuổi lao động, do hoàn cảnh khó khăn, nhận thức pháp luật còn thấp, bị các đối tượng phạm tội lợi dụng đưa sang nước ngoài bóc lột lao động.

Nguyên nhân chính khác cũng được đề cập là nhu cầu thị trường lao động giữa các quốc gia rất lớn, trong khi nhu cầu có việc làm, mong muốn đổi đời, có thu nhập cao của một bộ phận người dân, nhất là giới trẻ cao, vì vậy nạn nhân dễ bị lôi kéo, dụ dỗ, mua chuộc...

Chính vì vậy, việc chia sẻ kiến thức, nâng cao nhận thức cộng đồng về vấn đề này cần được nâng cao. Người lao động cần lưu ý những kênh thông tin tìm việc an toàn, từ các cơ quan nhà nước như: Phòng LĐ-TB-XH, các trung tâm dịch vụ việc làm tại địa phương, Trung tâm lao động ngoài nước (colab.gov.vn), Cục Quản lý lao động ngoài nước (dolab.gov.vn)… Người lao động cũng cần tìm hiểu thông tin về các công ty tuyển dụng hợp pháp (được cấp giấy phép hoạt động đưa người Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài) trên các website đã được cơ quan chức năng công bố.

Có thể bạn quan tâm

Từ lời tuyên thệ nhậm chức đến thực tiễn hành động

Từ lời tuyên thệ nhậm chức đến thực tiễn hành động

(GLO)- Giá trị của lời tuyên thệ chỉ được khẳng định khi hiện thực hóa bằng hành động trong quá trình thực thi nhiệm vụ. Từ lời tuyên thệ mang tính cam kết đến thực tiễn là quá trình chuyển hóa quan trọng, góp phần củng cố niềm tin của nhân dân đối với bộ máy nhà nước và sự nghiệp cách mạng.

Từ lời tuyên thệ đến cam kết hành động

Từ lời tuyên thệ đến cam kết hành động

Những lời tuyên thệ đã vang lên trong nghị trường kỳ họp thứ nhất, Quốc hội khóa XVI - trang trọng, xúc động và đầy trách nhiệm. Một thế hệ lãnh đạo mới chính thức bắt đầu nhiệm kỳ của mình trong niềm tin, sự kỳ vọng và cả sự gửi gắm chân thành của nhân dân.

Đổi mới tư duy, nhận diện rõ dư địa tăng trưởng

Đổi mới tư duy, nhận diện rõ dư địa tăng trưởng

(GLO)- Nhận định rõ khó khăn, vướng mắc cũng như đánh giá đúng tiềm năng, dư địa phát triển là một trong những cách giúp chính quyền cơ sở xác định đúng chiến lược phát triển, phương pháp điều hành nhằm đạt kết quả hoạt động cao nhất, hoàn thành các mục tiêu phát triển KT-XH trong nhiệm kỳ mới.

Niềm tin và kỳ vọng

Niềm tin và kỳ vọng

Quốc hội khóa XVI khai mạc kỳ họp thứ nhất khi đất nước đứng trước cơ hội phát triển chưa từng có, đồng thời đối mặt với những thách thức mang tính cấu trúc.

Thước đo tăng trưởng thực chất

Thước đo tăng trưởng thực chất

Tăng trưởng cao sẽ là vô nghĩa nếu nền kinh tế chỉ 'phình ra' ở những con số thống kê, nếu môi trường bị đánh đổi. Chỉ đạo tăng trưởng cao nhưng phải thực chất của Tổng Bí thư Tô Lâm đã mở ra tư duy tăng trưởng mới cho kinh tế VN.

Cam kết của lãnh đạo, niềm tin của nhà đầu tư

Cam kết của lãnh đạo, niềm tin của nhà đầu tư

(GLO)- Những cam kết mạnh mẽ từ lãnh đạo tỉnh Gia Lai trong bối cảnh tỉnh đã mở rộng không gian phát triển sau khi hợp nhất với tiềm năng, cơ hội đầu tư dồi dào trên nhiều lĩnh vực, được kỳ vọng sẽ thu hút làn sóng đầu tư từ nhiều doanh nghiệp lớn vào địa phương trong thời gian tới.

Tạo động lực cho cán bộ dám làm

Tạo động lực cho cán bộ dám làm

Công văn số 1681 do UBND thành phố Đà Nẵng vừa ban hành về tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính là động thái quyết liệt nhằm chấn chỉnh tình trạng trì trệ trong thực thi công vụ, giảm hiệu lực, hiệu quả trong công tác quản lý nhà nước trên địa bàn.

null