(GLO)- Sáng 23-5 đoàn giám sát của HĐND tỉnh do đồng chí Rah Lan Chung-Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Trưởng ban Nội chính Tỉnh ủy, Trưởng ban Pháp chế HĐND tỉnh làm trưởng đoàn đã tiến hành giám sát về công tác quản lý, sử dụng biên chế công chức hành chính, sự nghiệp năm 2016-2017 tại huyện Krông Pa.
 |
| Ảnh: Đ.P |
Theo báo cáo, trong 2 năm (2016-2017), UBND huyện Krông Pa đã thực hiện tốt công tác quản lý, sử dụng biên chế công chức hành chính, sự nghiệp, không sử dụng vượt chỉ tiêu UBND tỉnh giao. Trong đó, trong năm 2016, số biên chế tỉnh giao cho huyện là 83 công chức, 1.172 viên chức, 59 hợp đồng theo Nghị định 68 của Chính phủ. Huyện đã sử dụng 68 chỉ tiêu biên chế công chức (còn 15 chỉ tiêu chưa tuyển dụng); biên chế viên chức là 1.114 người; số hợp đồng theo Nghị định 68 là 59 người. Năm 2017, tỉnh giao cho huyện 84 chỉ tiêu biên chế công chức, 1.162 chỉ tiêu biên chế viên chức và 61 chỉ tiêu hợp đồng theo Nghị định 68. Huyện đã sử dụng 67 chỉ tiêu biên chế công chức (còn 17 chỉ tiêu chưa tuyển dụng); biên chế viên chức là 1.162 người; số hợp đồng theo Nghị định 68 là 61 người. Công tác tiếp nhận, luân chuyển, điều động và bổ nhiệm công chức, viên chức được thực hiện theo đúng quy định. Trong 2 năm (2016-2017), huyện đã cắt giảm 31 biên chế và hiện đang thực hiện lộ trình sáp nhập một số phòng, ban chuyên môn và đơn vị trường học theo chỉ đạo tinh giản bộ máy, biên chế của cấp trên.
Tại buổi làm việc, đoàn giám sát ghi nhận một số kiến nghị của UBND huyện Krông Pa.
Đức Phương
