Trong bối cảnh mới nhiều thách thức, Bình Ðịnh sẽ phải đổi mới mạnh mẽ về tư duy, đẩy mạnh cải cách hành chính với nhiều giải pháp đột phá, quyết liệt và đồng bộ nhằm phục vụ người dân, doanh nghiệp tốt hơn.
Đó là nhiệm vụ trọng tâm của công tác cải cách hành chính giai đoạn 2025 - 2030 được xác định tại Hội nghị tổng kết công tác cải cách hành chính giai đoạn 2020 - 2025 và xác định phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm giai đoạn 2026 - 2030 diễn ra chiều 13.5.
Cải cách thủ tục hành chính là điểm sáng
Giai đoạn 2020 - 2025, Tỉnh ủy ban hành Chương trình hành động số 09 về cải cách hành chính (CCHC), thành lập Ban Chỉ đạo gồm 18 thành viên do Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh làm Trưởng ban. UBND tỉnh xây dựng kế hoạch CCHC, kiện toàn Ban Chỉ đạo và chỉ đạo các cấp thực hiện phù hợp với chức năng, nhiệm vụ. Gần 1.100 văn bản, chính sách được ban hành nhằm tháo gỡ điểm nghẽn, cải thiện môi trường đầu tư, nâng cao năng lực cạnh tranh.
 |
| Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Anh Tuấn và Phó Chủ tịch UBND tỉnh Lâm Hải Giang tặng bằng khen cho các cá nhân, tập thể đã có thành tích xuất sắc trong công tác CCHC trên địa bàn tỉnh giai đoạn 2020 - 2025. Ảnh: N.M |
Cải cách thủ tục hành chính (TTHC) là điểm sáng nổi bật. 100% TTHC có quy trình nội bộ, điện tử hóa trên hệ thống; 56 TTHC được ủy quyền, phân cấp; 5 quy chế liên thông ban hành theo hướng tiếp nhận đồng thời, giải quyết song song. Tỉnh đã cung cấp 1.909 dịch vụ công trực tuyến (91,5%), trong đó 52,7% dịch vụ toàn trình. Đặc biệt, “Quy chế phối hợp giải quyết các TTHC về đầu tư, xây dựng, đất đai, môi trường và PCCC trên địa bàn tỉnh” đã rút ngắn thời gian giải quyết TTHC của dự án ngoài khu kinh tế còn 118 ngày, trong khu kinh tế còn 60 ngày.
Ông Nguyễn Thành Hải, Giám đốc Sở Tài chính, cho biết: “Tỉnh đã chủ động cắt giảm TTHC không cần thiết, đẩy mạnh cung cấp dịch vụ công mức độ 4 (đạt 71,9%), hiện đại hóa Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh, cải thiện hạ tầng đầu tư và thu hút DN trong các lĩnh vực như gỗ, điện tử, du lịch, năng lượng tái tạo. Tỉnh cũng cam kết đồng hành cùng DN qua mô hình “Tổ công tác xúc tiến nhanh”, thường xuyên tổ chức các hội nghị đối thoại…”.
Bên cạnh đó, tổ chức bộ máy được kiện toàn; công tác cán bộ gắn với quy hoạch, đào tạo và siết chặt kỷ luật, kỷ cương hành chính. Chuyển đổi số, xây dựng chính quyền điện tử được quan tâm. Các chỉ số PAPI, PAR INDEX, SIPAS, PCI đều tăng mạnh so với giai đoạn trước; riêng chỉ số phục vụ người dân, DN hai năm liền thuộc nhóm “Xuất sắc” và dẫn đầu cả nước.
Mạnh mẽ chuyển đổi, đáp ứng yêu cầu mới
Đặt công tác CCHC trong bối cảnh mới đầy thách thức, nhất là sau khi sắp xếp đơn vị hành chính các cấp, khối lượng công việc ở cấp tỉnh và cấp xã tăng nhưng mục tiêu tăng trưởng vẫn cao, Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Anh Tuấn yêu cầu đội ngũ cán bộ phải chuyển mình mạnh mẽ, đổi mới tư duy, cách làm.
“Tôi yêu cầu người đứng đầu các cơ quan, đơn vị trực tiếp phụ trách, chỉ đạo toàn diện công tác CCHC; thay đổi cách tổ chức công việc, thích ứng với yêu cầu mới. Đồng thời, cần khẩn trương xây dựng tiêu chí, KPI để đánh giá hiệu quả công vụ, làm căn cứ sàng lọc, miễn nhiệm cán bộ không đạt yêu cầu. Để giải quyết vấn đề “Thể chế là điểm nghẽn lớn”, cần chủ động rà soát, đề xuất chính sách đặc thù phù hợp với thế mạnh địa phương, đúng tinh thần “địa phương quyết - địa phương làm - địa phương chịu trách nhiệm””, Chủ tịch UBND tỉnh nói.
 |
| Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Anh Tuấn yêu cầu đội ngũ cán bộ phải chuyển mình mạnh mẽ, đổi mới tư duy, cách làm trong cải cách hành chính ở giai đoạn mới - hậu sắp xếp đơn vị hành chính. - Trong ảnh: Người dân và DN đăng ký hồ sơ thủ tục hành chính tại Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh. Ảnh: N.M |
Bình Định được chọn là mô hình điểm triển khai Nghị quyết số 57-NQ/TW về đột phá phát triển KHCN, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Đề án phát triển ứng dụng dữ liệu về dân cư, định danh và xác thực điện tử phục vụ chuyển đổi số quốc gia giai đoạn 2022 - 2025, tầm nhìn đến năm 2030 (Đề án 06). Đây là vinh dự và trách nhiệm lớn. Các cơ quan phải quán triệt nghiêm túc, người đứng đầu phải nêu gương, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm. Phân công nhiệm vụ rõ ràng theo nguyên tắc “5 rõ”: Rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm, rõ thời gian, rõ kết quả.
| Tại Hội nghị, UBND tỉnh đã tặng bằng khen cho 19 tập thể, 12 cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác CCHC giai đoạn 2020 - 2025, trong năm 2024 và cải cách TTHC phục vụ người dân, DN năm 2024. Dịp này, UBND tỉnh cũng công bố Khung danh mục nhiệm vụ các chỉ số CCHC với tổng 357 nhiệm vụ, trong đó có 254 nhiệm vụ giao cho 18 cơ quan, đơn vị cấp tỉnh và 103 nhiệm vụ giao cho UBND cấp xã. |
Xác định TTHC là cầu nối giữa chính quyền với người dân và DN, nhiệm vụ cấp bách là đổi mới hoạt động giải quyết TTHC “nhanh, đúng, minh bạch, không phân biệt địa giới hành chính”, Phó Chánh Văn phòng UBND tỉnh Võ Gia Nghĩa cho biết: “Trong thời gian tới, tỉnh sẽ tiếp tục đơn giản hóa, cắt giảm thời gian giải quyết TTHC nhằm phục vụ người dân, DN tốt hơn. Trọng tâm là triển khai Phương án cắt giảm thời gian giải quyết 407 TTHC đã được Chủ tịch UBND tỉnh phê duyệt. Tỉnh cũng tập trung rà soát 527 TTHC nội bộ để xác định đúng phạm vi, thẩm quyền, tránh tình trạng đùn đẩy, né tránh trách nhiệm trong xử lý công việc”.
Đại tá Lê Hồng Thái, Phó Giám đốc CA tỉnh, nói thêm: “Thời gian tới, chúng ta cần ưu tiên phát triển công dân số và phổ cập kỹ năng số đến toàn dân, hướng tới mục tiêu mỗi người dân Bình Định trở thành một “công dân số”. Đồng thời, cần đẩy mạnh khai thác hiệu quả dữ liệu để phục vụ điều hành thông minh và phát triển bền vững. Dữ liệu dân cư chính là “nguồn tài nguyên mới”, góp phần nâng cao năng lực quản lý, điều hành và dự báo của chính quyền các cấp. Việc bảo đảm an toàn, an ninh cho hệ thống Cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư là nhiệm vụ mang tính sống còn”.
NGUYỄN MUỘI
