Đã công khai là phải công khai thật

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News
(GLO)- Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Nguyễn Phú Trọng vừa ký ban hành Quy định số 205-QĐ/TW về việc kiểm soát quyền lực trong công tác cán bộ và chống chạy chức, chạy quyền nhằm ngăn chặn tình trạng mua quan bán chức, chạy chọt, làm hư hỏng bộ máy lãnh đạo Đảng, Nhà nước. Dư luận cán bộ, đảng viên và nhân dân cả nước rất đồng tình khi cho rằng, đây là thái độ dứt khoát của Đảng ta trong công tác cán bộ.
Như vậy là lần này, người lãnh đạo cao nhất của Đảng, Nhà nước ta đã nói thẳng, nói dứt khoát, rõ ràng với mọi người rằng, Đảng Cộng sản Việt Nam không dung túng cho nạn chạy chức, chạy quyền; rằng những ai có ý đồ chạy chọt vào Trung ương để làm quan, để được “vinh thân phì gia”… thì hãy dừng lại trước khi bị phát giác. Bởi, với quy định này, Đảng đã chỉ rõ cách nhận biết hành vi của kẻ chạy chức, chạy quyền, đồng thời quy định cụ thể các giải pháp chống chạy chức, chạy quyền, mức kỷ luật dành cho kẻ chạy chức, chạy quyền cũng như những ai lợi dụng chức vụ quyền hạn để tiếp tay, dung túng cho nạn chạy chức, chạy quyền-một thứ tệ nạn trong công tác tổ chức cán bộ, gây mất lòng tin của nhân dân như đã xảy ra lâu nay.   
Bộ Chính trị đã quy định cụ thể 6 hành vi được coi là chạy chức, chạy quyền và 8 hành vi bao che, tiếp tay. Ảnh: Nhật Bắc/chinhphu.vn
Bộ Chính trị đã quy định cụ thể 6 hành vi được coi là chạy chức, chạy quyền và 8 hành vi bao che, tiếp tay. Ảnh: Nhật Bắc/chinhphu.vn
 
Xin không bàn thêm về sự cần thiết và tính đúng đắn của chủ trương. Chỉ biết rằng, đất nước cần, người dân cần ở Đảng sự cụ thể trong cơ chế chọn người tài để không xảy ra tình trạng tiến cử nhầm người; cần công khai các tiêu chí, tiêu chuẩn chọn người tài từ cấp cơ sở đến trung ương. Phải có một bộ lọc công tâm, trong sáng để lựa chọn được người lãnh đạo thực sự tài giỏi, hết lòng vì dân, vì nước. Khi có một lớp cán bộ được lựa chọn, được bố trí dựa trên năng lực thực sự thì đó sẽ là lớp cán bộ đủ bản lĩnh không chấp nhận nạn chạy chức, chạy quyền.
Muốn chống chạy chức, chạy quyền, Đảng phải tăng cường quyền giám sát của nhân dân, của cơ quan ngôn luận và đảng viên đối với công tác cán bộ. Thông qua giám sát sẽ phát hiện biểu hiện chạy chức, chạy quyền của cán bộ để xử lý. Đồng thời đánh giá được phẩm chất, đạo đức, lối sống... của cán bộ có xứng đáng để được cơ cấu, bổ nhiệm hay không. 
Bài học quý giá rút ra sau những vụ kỷ luật cán bộ mấy năm vừa qua cho thấy, để chống chạy chức, chạy quyền cần phải công khai công tác cán bộ. Nhiều ý kiến cho rằng ngay cả danh sách nhân sự dự kiến cho Đại hội lần thứ XIII sắp tới của Đảng cũng cần được công khai ngay từ bây giờ, để nhân dân xem xét. Ai xứng đáng thì tiếp tục đi lên, ai không xứng đáng, người dân biết hết, tránh tình trạng thông tin mập mờ, đến khi “gạo đã nấu thành cơm”, người dân mới hay là “gạo mốc”. Mà gạo mốc thì không thể nấu được cơm ngon. Hàng loạt cán bộ từ Trung ương đến địa phương bị kỷ luật Đảng, bị cách chức, khởi tố; nhiều đại biểu Quốc hội bị bãi miễn, cho thôi làm nhiệm vụ mấy năm nay là hậu quả tai hại của tình trạng dấm dúi trong khâu lựa chọn cán bộ, chạy chức, chạy quyền, chạy quy hoạch, chạy luân chuyển xảy ra ở nhiều bộ, ngành, địa phương.     
Cũng có nhiều ý kiến cho rằng đã công khai thì phải công khai thật, chứ không phải “giả vờ công khai” để đánh lừa dư luận. Bởi lẽ, mô hình thi tuyển các chức danh lãnh đạo mà một số địa phương đã làm được cho là rất hay. Nhưng nó chỉ thực sự phát huy tác dụng khi người cầm chịch những cuộc thi đó công tâm. Sự sụp đổ một số thần tượng về “cán bộ trẻ”, về những “trái non chín ép” mấy năm gần đây cho thấy, khi những cuộc thi được tổ chức “công khai giả vờ” thì dù có được che đậy dưới vỏ bọc mỹ miều nào, cuối cùng, cáo vẫn cứ lòi đuôi cáo.
Có thể nói, Quy định số 205 của Bộ Chính trị vừa ban hành mang tính thời sự. Vì những thiếu sót, suy thoái trong Đảng đã đến độ khá trầm trọng. Đây là sự cụ thể hóa một chủ trương lớn của Đảng về công tác cán bộ. Bởi trước nay, việc này cũng đã được đề cập nhiều, nhưng nạn chạy chức, chạy quyền hầu như vẫn không được ngăn chặn.
Xây dựng Đảng là để Đảng trong sạch, vững mạnh. Muốn có đội ngũ cán bộ lãnh đạo tốt cho đất nước thì người làm công tác cán bộ của Đảng phải là người tốt. Muốn chọn được cán bộ tài, đức thì người chọn cán bộ phải có đủ đức, tài. Nếu những người chạy chức, chạy quyền lọt vào đội ngũ cán bộ thì họ sẽ không thể tìm được những người kế cận có đức, có tài cho đất nước mà họ chỉ chọn cán bộ vì tiền.
Đảng đã dũng cảm chỉ ra những thiếu sót, chỉ ra sự thật về nạn chạy chức, chạy quyền. Hy vọng Đảng sẽ có những liều thuốc đặc trị đủ mạnh để ngăn chặn, tiêu diệt nạn chạy chức, chạy quyền. Bởi những kẻ có ý đồ chạy chức, chạy quyền (thường có thế lực và tiền bạc) cũng có lắm chiêu.
 NGUYỄN VÂN

Có thể bạn quan tâm

Tăng trưởng không theo con đường tắt

Tăng trưởng không theo con đường tắt

Năm nay, VN đang quyết tâm thực hiện tăng trưởng kinh tế ở mức 2 con số. Giữa bối cảnh kinh tế toàn cầu đang có nhiều thách thức bởi bất ổn địa chính trị, căng thẳng thương mại, mục tiêu trên chắc chắn đối mặt nhiều thách thức.

Trọng trách cao cả trên vai

Trọng trách cao cả trên vai

Kỳ họp thứ nhất, Quốc hội khóa XVI vừa khai mạc trọng thể tại Thủ đô Hà Nội - mở đầu nhiệm kỳ mới của cơ quan đại biểu cao nhất của nhân dân, cơ quan quyền lực Nhà nước cao nhất của nước ta, nhằm kiện toàn tổ chức bộ máy Nhà nước, tập trung thể chế hóa Nghị quyết Đại hội XIV của Đảng.

Từ lời tuyên thệ đến cam kết hành động

Từ lời tuyên thệ đến cam kết hành động

Những lời tuyên thệ đã vang lên trong nghị trường kỳ họp thứ nhất, Quốc hội khóa XVI - trang trọng, xúc động và đầy trách nhiệm. Một thế hệ lãnh đạo mới chính thức bắt đầu nhiệm kỳ của mình trong niềm tin, sự kỳ vọng và cả sự gửi gắm chân thành của nhân dân.

Đổi mới tư duy, nhận diện rõ dư địa tăng trưởng

Đổi mới tư duy, nhận diện rõ dư địa tăng trưởng

(GLO)- Nhận định rõ khó khăn, vướng mắc cũng như đánh giá đúng tiềm năng, dư địa phát triển là một trong những cách giúp chính quyền cơ sở xác định đúng chiến lược phát triển, phương pháp điều hành nhằm đạt kết quả hoạt động cao nhất, hoàn thành các mục tiêu phát triển KT-XH trong nhiệm kỳ mới.

Niềm tin và kỳ vọng

Niềm tin và kỳ vọng

Quốc hội khóa XVI khai mạc kỳ họp thứ nhất khi đất nước đứng trước cơ hội phát triển chưa từng có, đồng thời đối mặt với những thách thức mang tính cấu trúc.

Không để gian lận “ăn theo” khủng hoảng năng lượng

Không để gian lận “ăn theo” khủng hoảng năng lượng

(GLO)- Trong bối cảnh thị trường năng lượng thế giới liên tục biến động, xăng dầu đã trở thành yếu tố nhạy cảm, tác động trực tiếp đến ổn định kinh tế - xã hội. Mọi hành vi buôn lậu, gian lận trong kinh doanh xăng dầu không chỉ vi phạm pháp luật, mà còn làm suy yếu nền tảng an ninh năng lượng.

Cam kết của lãnh đạo, niềm tin của nhà đầu tư

Cam kết của lãnh đạo, niềm tin của nhà đầu tư

(GLO)- Những cam kết mạnh mẽ từ lãnh đạo tỉnh Gia Lai trong bối cảnh tỉnh đã mở rộng không gian phát triển sau khi hợp nhất với tiềm năng, cơ hội đầu tư dồi dào trên nhiều lĩnh vực, được kỳ vọng sẽ thu hút làn sóng đầu tư từ nhiều doanh nghiệp lớn vào địa phương trong thời gian tới.

Tạo động lực cho cán bộ dám làm

Tạo động lực cho cán bộ dám làm

Công văn số 1681 do UBND thành phố Đà Nẵng vừa ban hành về tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính là động thái quyết liệt nhằm chấn chỉnh tình trạng trì trệ trong thực thi công vụ, giảm hiệu lực, hiệu quả trong công tác quản lý nhà nước trên địa bàn.

Đề xuất bắt buộc học hết THPT để giảm căng thẳng thi lớp 10

Đề xuất bắt buộc học hết THPT để giảm căng thẳng thi lớp 10

Góp ý dự thảo Nghị định quy định phổ cập giáo dục mầm non cho trẻ em từ 5 đến 6 tuổi, giáo dục bắt buộc và xóa mù chữ, nhiều chuyên gia cho rằng, cần xem xét mở rộng giáo dục bắt buộc tới bậc THPT, góp phần giảm áp lực thi lớp 10 tại các đô thị lớn và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Hết lòng phụng sự nhân dân

Hết lòng phụng sự nhân dân

Tư tưởng vì dân luôn được Chủ tịch Hồ Chí Minh đề cao. Tư tưởng ấy khởi nguồn, xuất phát ngay từ khi nước nhà mới thành lập, bắt đầu hành trình bền bỉ xây dựng một nhà nước thật sự của dân, do dân, vì dân.

null