Chư Pưh: Giải quyết việc làm mới cho 3.919 người

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News
(GLO)- Sáng 29-5, UBND huyện Chư Pưh, tỉnh Gia Lai tổ chức hội nghị đánh giá công tác đào tạo nghề và giải quyết việc làm, xuất khẩu lao động giai đoạn 2015-2018, phương hướng nhiệm vụ các năm tiếp theo. 
Trong giai đoạn 2015- 2018, công tác đào tạo nghề và giải quyết việc làm trên địa bàn huyện Chư Pưh đã đạt được những kết quả đáng khích lệ, chất lượng đào tạo nghề dần được nâng cao; giải quyết việc làm mới cho 3.919 người, trong đó giải quyết việc làm thông qua công tác đào tạo nghề  là 770 lao động, giải quyết việc làm tại các dự án trồng cao su từ chuyển đổi rừng nghèo là 571 người, thông qua xuất khẩu là 238 lao động… Bên cạnh những kết quả đạt được, công tác giải quyết việc làm, đào tạo nghề huyện Chư Pưh vẫn gặp một số khó khăn thách thức về chất lượng việc làm do trình độ dân trí của người dân còn thấp, lực lượng lao động chưa qua đào tạo còn cao…
Ảnh: Huyền Trân
Ảnh: Huyền Trân
Phát huy những kết quả đã đạt được, huyện Chư Pưh phấn đấu đến năm 2020, toàn huyện giải quyết việc làm mới cho 4.360 người, đào tạo nghề mỗi năm bình quân 200 lao động, đưa 100-150 lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài, nâng tỉ lệ lao động phi nông nghiệp, dịch vụ trên địa bàn lên 20%, tỷ lệ lao động qua đào tạo toàn huyện lên 33,92% vào cuối năm 2020.
Thời gian tới, huyện Chư Pưh tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của các cấp ủy Đảng, chính quyền đối với công tác đào tạo nghề và giải quyết việc làm; tuyên truyền chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về công tác đào tạo nghề, giải quyết việc làm đối với sự phát triển của xã hội tới toàn thể người dân; tập trung phát triển mạng lưới cơ sở đào tạo nghề theo hướng xã hội hóa, đa dạng, linh hoạt thích ứng với cơ chế thị trường lao động; mở rộng ngành nghề, tăng quy mô, nâng cao chất lượng đào tạo; tập trung xem xét đẩy mạnh xuất khẩu lao động, nắm chắc những thông tin, giáo dục đối tượng lao động thực hiện tốt quy định trong hợp đồng lao động.
                                                                                  Huyền Trân

Có thể bạn quan tâm

Nghề "hot" phòng gym

Nghề "hot" phòng gym

(GLO)- Hiện nay, nhiều người dân TP. Pleiku (tỉnh Gia Lai) thường xuyên tập gym để có thân hình cân đối, cải thiện sức khỏe. Theo đó, nghề PT (personal trainer-huấn luyện viên cá nhân) cũng không còn xa lạ.
Người chắp cánh cho ước mơ học tiếng Anh của học sinh

Người chắp cánh cho ước mơ học tiếng Anh của học sinh

(GLO)- Cách đây 5 năm, anh Tạ Ngọc Thinh quyết định từ bỏ cơ hội làm việc tại TP. Hồ Chí Minh để về Gia Lai lập nghiệp bằng việc mở Trung tâm Ngoại ngữ Việt Anh VES (số 30 Trần Quang Khải, TP. Pleiku). Từ đó, anh đã góp phần chắp cánh cho ước mơ học tiếng Anh của nhiều em học sinh.
Mức lương cao nhất lên đến 15 triệu đồng/tháng

Mức lương cao nhất lên đến 15 triệu đồng/tháng

Thị trường lao động đang bắt đầu có dấu hiệu phục hồi tương đối nhanh nhờ việc kiểm soát tốt tình hình dịch COVID-19. Từ nay đến cuối năm, vẫn có rất nhiều doanh nghiệp và người lao động có nhu cầu tuyển dụng và tìm kiếm việc làm ở mức cao. Do đó, các phiên giao dịch việc lưu động thời điểm này đang được tích cực triển khai thực hiện, nhằm tăng cường khả năng kết nối giữa các bên.
Gia Lai: Tập huấn chương trình mục tiêu phát triển hệ thống trợ giúp xã hội

Gia Lai: Tập huấn chương trình mục tiêu phát triển hệ thống trợ giúp xã hội

(GLO)- Trong 2 ngày (30 và 31-10), tại TP. Pleiku, Sở Lao động-Thương binh và Xã hội tỉnh Gia Lai tổ chức tập huấn chương trình mục tiêu phát triển hệ thống trợ giúp xã hội cho 172 công chức văn hóa-xã hội thuộc các huyện: Đức Cơ, Ia Grai, Chư Păh, Chư Prông, Đak Đoa, TP. Pleiku và các cơ sở bảo trợ xã hội, gồm: Trung tâm Bảo trợ Xã hội tổng hợp tỉnh, Cơ sở Tư vấn và Cai nghiện ma túy tỉnh, Nhà trẻ mồ côi Sao Mai, chùa Bửu Châu, Làng trẻ em SOS Pleiku.
Cải cách hành chính kỳ cuối: Công khai, minh bạch, nâng cao chất lượng phục vụ

Cải cách hành chính kỳ cuối: Công khai, minh bạch, nâng cao chất lượng phục vụ

(GLO)- Mặc dù còn nhiều khó khăn song kết quả cải cách hành chính (CCHC) nhà nước của tỉnh Gia Lai giai đoạn 2011-2020 đã tạo sự chuyển biến về cải cách thể chế, thủ tục hành chính (TTHC), tổ chức bộ máy, công vụ, công chức, tài chính công và hiện đại hóa hành chính. Đó là tiền đề để tỉnh tiếp tục thực hiện thắng lợi các mục tiêu CCHC, hướng đến sự hài lòng của người dân.