Tại buổi đối thoại, cán bộ, công chức, người lao động đã có hơn 20 ý kiến phát biểu tập trung vào các nhóm vấn đề như: chế độ chăm sóc sức khỏe cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động; chế độ chính sách đối với giáo viên kiêm nhiệm; chuyển đổi vị trí công tác cho giáo viên công tác lâu năm ở vùng ven về trung tâm thành phố; chấn chỉnh thái độ làm việc chưa tốt của một số cán bộ, công chức, viên chức trong thực hiện thủ tục hành chính tại bệnh viện, cơ quan Công an và một số bộ phận 1 cửa; chính sách thu hút đầu tư tạo việc làm cho lao động trên địa bàn; xây dựng hạ tầng phục vụ cho hoạt động vui chơi, giải trí, phát triển các phong trào thể dục, thể thao; vấn đề phát triển kinh tế đêm của thành phố; công tác đảm bảo an toàn giao thông, quản lý đô thị và các vấn đề về bảo hiểm y tế, văn hóa, xã hội…
Phát biểu tại buổi đối thoại, đồng chí Trịnh Duy Thuân-Bí thư Thành ủy, Chủ tịch HĐND thành phố ghi nhận và đánh giá cao các ý kiến phát biểu của các cán bộ, công chức, viên chức, người lao động. Đồng thời, đề nghị, các cơ quan, ban ngành của thành phố tiếp thu những ý kiến, kiến nghị, từ đó, nghiên cứu, đề xuất những giải pháp, xem xét giải quyết những vấn đề liên quan đến quyền lợi, chế độ chính sách cho cán bộ, đoàn viên, người lao động. Ngoài ra, trên cơ sở các ý kiến giải đáp của các đồng chí lãnh đạo của các ban, ngành, Liên đoàn Lao động thành phố tiếp thu và xem đây là cơ sở thực tiễn để các cấp Công đoàn đề ra các hoạt động phù hợp cũng như phối hợp tốt với các cấp, các ngành kịp thời tham mưu, đề xuất với Thành uỷ, HĐND, UBND thành phố xem xét giải quyết những vấn đề liên quan để công chức, viên chức, người lao động yên tâm lao động, góp phần xây dựng thành phố ngày càng phát triển.
