Gia Lai: Nâng cao hiệu quả công tác pháp chế và văn bản QPPL

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News
(GLO)- Ngày 13-5, UBND tỉnh Gia Lai có Công văn số 986/UBND-NC về việc nâng cao hiệu quả công tác pháp chế và công tác văn bản quy phạm pháp luật (QPPL) trên địa bàn tỉnh.
Tập huấn kỹ năng xây dựng và rà soát văn bản quy phạm pháp luật. Ảnh: V.N
Tập huấn kỹ năng xây dựng và rà soát văn bản quy phạm pháp luật. Ảnh: V.N
Theo đó, UBND tỉnh yêu cầu Giám đốc các sở, ban, ngành trong tỉnh và Chủ tịch UBND các huyện, thị xã, thành phố phân công, bố trí người làm công tác pháp chế tại các cơ quan, đơn vị đảm bảo tiêu chuẩn theo quy định tại khoản 1, Điều 12 Nghị định số 55/2011/NĐ-CP ngày 4-7-2011 của Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của tổ chức pháp chế; đảm bảo việc thực hiện công tác bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ cho người làm công tác pháp chế, người làm công tác xây dựng và rà soát văn bản QPPL tại các cơ quan, đơn vị. Thường xuyên quán triệt cán bộ, công chức, viên chức của cơ quan, đơn vị, địa phương nghiên cứu Luật Ban hành văn bản QPPL năm 2015 và các văn bản quy định chi tiết, hướng dẫn thi hành luật để đảm bảo công tác tham mưu xây dựng văn bản QPPL thực hiện đúng theo quy định pháp luật. Thường xuyên rà soát các văn bản QPPL do HĐND, UBND cấp tỉnh, cấp huyện ban hành trong phạm vi lĩnh vực quản lý của các cơ quan, đơn vị, địa phương và kịp thời xử lý, đề xuất cấp có thẩm quyền xử lý kết quả rà soát văn bản QPPL để đảm bảo việc thực hiện pháp luật thống nhất, đồng bộ. Bên cạnh đó, tiếp tục thực hiện Công văn số 1661/UBND-NC ngày 8-5-2017 của UBND tỉnh về việc tiếp tục triển khai công tác pháp chế và công tác văn bản QPPL; và Công văn số 2499/UBND-NC ngày 4-7-2017 của UBND tỉnh về việc chấn chỉnh công tác xây dựng, ban hành văn bản QPPL.
HÀ SỰ

Có thể bạn quan tâm

Nhận email cho nghỉ việc, hôm sau công ty nói gửi nhầm: Người lao động phải làm gì?

Nhận email cho nghỉ việc, hôm sau công ty nói gửi nhầm: Người lao động phải làm gì?

(GLO)- Một email thông báo chấm dứt hợp đồng lao động được gửi đi rồi thu hồi với lý do “nhân sự gửi nhầm” không đồng nghĩa người lao động mặc nhiên được xác định đã nghỉ việc. Một vụ tranh chấp mới đây cho thấy người lao động cần đặc biệt thận trọng trước khi quyết định không trở lại làm việc.

Đào tạo nghề cho lao động nông thôn: Mở lối sinh kế bền vững

Đào tạo nghề cho lao động nông thôn: Mở lối sinh kế bền vững

(GLO)- Không chỉ trang bị kiến thức, kỹ năng nghề, các lớp đào tạo nghề ngắn hạn ở Gia Lai hướng dần đến nhu cầu và điều kiện thực tế của lao động nông thôn, nhất là người đồng bào DTTS. Đào tạo nghề đang trở thành giải pháp giúp người dân tự tạo sinh kế, nâng cao thu nhập bền vững.

Gia Lai được giao phát triển 8.041 căn nhà ở xã hội, nhà ở cho thuê đến năm 2030

Gia Lai được giao phát triển 8.041 căn nhà ở xã hội, nhà ở cho thuê đến năm 2030

(GLO)- Ngày 30-9, thay mặt Chính phủ, Phó Thủ tướng Thường trực Phạm Gia Túc đã ký ban hành Nghị quyết số 303/NQ-CP về việc giao chỉ tiêu phát triển nhà ở xã hội, nhà ở cho thuê cho các địa phương giai đoạn 2026-2030. Theo đó, tỉnh Gia Lai được giao tổng chỉ tiêu 8.041 căn trong giai đoạn này.

Chuẩn bị hành trang cho trẻ tự kỷ

Chuẩn bị hành trang cho trẻ tự kỷ

(GLO)- Giáo dục hòa nhập giúp trẻ tự kỷ có cơ hội học tập, giao tiếp và phát triển cùng cộng đồng. Tuy nhiên, để thích nghi với môi trường phổ thông, trẻ cần được chuẩn bị kỹ năng và nhận thức xã hội phù hợp ngay từ trước khi đến trường.

Từ 1-10, tỷ lệ xét tặng “Chiến sĩ thi đua cơ sở” không quá 10%, nghỉ thai sản vẫn được tính là thời gian công tác

Từ 1-10, tỷ lệ xét tặng “Chiến sĩ thi đua cơ sở” không quá 10%, nghỉ thai sản vẫn được tính là thời gian công tác

(GLO)- Từ ngày 1-10, quy định mới giới hạn tỷ lệ xét tặng danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở” không quá 10% trong một số trường hợp. Đáng chú ý, thời gian nghỉ thai sản theo quy định của pháp luật được tính là thời gian công tác để xét tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng.

null