Infographics

Infographic Việt Nam có khu nghỉ dưỡng đứng thứ 3 trong bảng xếp hạng châu Á

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News
khu-nghi-duong-inf.jpg

Tạp chí du lịch nổi tiếng thế giới Condé Nast Traveler mới đây vừa công bố kết quả giải thưởng Condé Nast Traveler Readers’ Choice Awards năm 2025 - giải thưởng du lịch uy tín do độc giả lựa chọn.

Với mức điểm 98,41/100, Khu nghỉ dưỡng Topas Ecolodge (Sa Pa, Lào Cai, Việt Nam) đứng thứ 3 trong danh sách những Khu nghỉ dưỡng hàng đầu châu Á.

Đây là tin vui đối với khu nghỉ dưỡng Topas Ecolodge nói riêng, đồng thời cũng ghi nhận về chất lượng dịch vụ của điểm đến, điểm nghỉ dưỡng Việt Nam trên bản đồ du lịch thế giới.

Khu nghỉ dưỡng Topas Ecolodge (Topas Ecolodge Resort) được đánh giá có chất lượng 4-5 sao, nằm trên đỉnh đồi thung lũng Mường Hoa, sâu trong dãy núi của Vườn quốc gia Hoàng Liên, chỉ cách trung tâm Sa Pa (Lào Cai) chừng 45 phút di chuyển bằng ôtô.

Khu nghỉ dưỡng gồm 50 phòng theo phong cách nhà sàn truyền thống của người Tày lấy vẻ đẹp hoang sơ làm điểm nhấn chủ đạo.

Điều đáng nói, 4 mùa quanh năm, nơi đây đều có cảnh sắc và tầm nhìn tuyệt đẹp của rừng xanh đại ngàn.

Theo Kim Yến (Vietnam+)

Có thể bạn quan tâm

Lạm phát gần 4,5%: Các mặt hàng có thể tăng giá cuối năm

Infographic Lạm phát tiến sát 4,5%: Những mặt hàng nào có thể chịu áp lực tăng giá cuối năm?

(GLO)- Chỉ số giá tiêu dùng bình quân 8 tháng năm 2026 tăng 4,45% so với cùng kỳ năm trước. Trong 4 tháng cuối năm, giá năng lượng, vật liệu xây dựng, vận tải, cùng nhu cầu tiêu dùng tăng và lộ trình điều chỉnh một số dịch vụ do Nhà nước quản lý được dự báo tiếp tục tạo sức ép lên mặt bằng giá.

Lương tối thiểu tăng, những khoản nào của người lao động có thể thay đổi theo?

Infographic Lương tối thiểu tăng, những khoản nào của người lao động có thể thay đổi theo?

(GLO)- Theo phương án đang được Bộ Nội vụ trình Chính phủ, mức lương tối thiểu vùng từ ngày 1-1-2027 dự kiến tăng bình quân 7,8%. Nếu được ban hành, việc điều chỉnh này không chỉ tác động đến tiền lương trực tiếp mà còn có thể làm thay đổi một số khoản đóng, hưởng của người lao động.